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用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。”即用人单位对劳动者健康状况享有知情权,而劳动者具有如实告知义务。但...
《劳动法》对劳动合同的无效规定了两种情形:违反法律、行政法规的劳动合同;采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。用人单位在录用你之前没有要求体检...
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1,婚姻无效的,无法要求退还彩礼,不符合退还彩礼的法定条件。 一方请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于以下情形,人民法院应当予以支持: (一)双方未办理结婚登记手续的; (二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活的; (三)婚前给付并导致给付人生活困难的。适用前款第(二)、(三)项的规定,应当以双方离婚为条件。2,隐瞒病史不需要赔偿。
正常情况下,依法律规定精神病人在未治好前是不宜结婚的。间歇性的精神病人,依法“可以进行与他精神健康状况相适应的民事活动”。依照法律规定婚姻自主,在不隐瞒不欺骗,对方自觉自愿的情况下,特别是不常犯病且病情不严重的,是可以结婚的。但是隐瞒婚前病史并且婚后尚未治愈,如果另一方起诉离婚,人民法院可以认定夫妻感情破裂,从而判决准予双方离婚。这一做法也符合最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件如何认定夫妻感情确已破裂的若干具体意见》第三条之规定:婚前隐瞒了精神病,婚后经治不愈的,可以认定夫妻感情破裂
应该承担责任。婚前患有医学上认为不应该结婚的疾病,婚后未治愈的,法律明确规定婚姻无效。婚前女方故意隐瞒精神病史,婚姻另一方可以向法院申请婚姻无效。《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件如何认定夫妻关系已经破裂的若干具体意见》1。一方患有法定禁止结婚的疾病,或者一方因生理缺陷等原因无法发生性行为,且难以治愈的。2、婚前缺乏了解,草率结婚,婚后没有建立夫妻关系,难以共同生活。3、婚前隐瞒精神病,婚后无法治愈,或者婚前知道对方患有精神病与他结婚,或者一方在夫妻共同生活期间患有精神病,久治不愈。
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