下肢瘫痪法律赔偿是多少

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• 问29岁车祸下半身瘫痪赔偿多少
  

  29岁因车祸导致下半身瘫痪的，具体赔偿赔偿数额，我国法律没有明确规定。不过一般可以要求侵害人赔偿受害人包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金等在内的费用。

• 问女儿瘫痪赔偿金每月多少
  

  你应该申请法院对女孩瘫痪的病因进行鉴定，确认引起孩子瘫痪的原因。如果孩子是摔伤引起瘫痪，那就要看床是谁的，床有无瑕疵。如果有床有瑕疵，床的提供者要承担相应责任。你作为雇主对孩子摔伤如果有过错也要承担相应责任；你雇佣童工要承担行政责任，不能行政责任与民事责任混同；孩子的父母不构成遗弃或诈骗罪。

• 问在工地上瘫痪怎么赔偿多少
  

  瘫痪赔偿100多万起。 一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以向单位所在地劳动部门直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：（1）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；（如果是事实劳动关系，用人单位不承认，则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系）。（2）医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。 二、劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态，可提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》，提交：（1）工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份；（2）被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张；（3）被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件；（4）其他。 三、工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。

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