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基本没有区别(上下班途中发生事故的,非主要责任才可以认定工伤;工作过程中发生交通事故的,与责任无关,都可以认定工伤),部分地区工伤和交通事故...
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一是工伤工人的工伤保险赔偿请求权,二是工伤工人向第三人提起的侵权损害赔偿请求权。两种请求权的权利基础和归责原则分别,工伤赔偿请求权基础是劳动者因发生工伤意外得到的一种社会保险利益,工伤保险损害赔偿实行无犯错职责原则,有社会保险性质;而第三人侵权损害赔偿请求权基础是劳动者因第三人侵权致害而获到,侵权损害赔偿实行的是民法的填平原则、犯错原则和过失相抵原则,侵权损害赔偿的损失包括财产性损失及非财产性损失,其性质隶属私法领域的赔偿。故在劳动者人身权受到第三人侵害的同时又被劳动行政部门认定为工伤的,如劳动者分别提起侵权损害赔偿之诉及申请工伤保险赔偿仲裁的,对于侵权损害赔偿的请求和不服工伤保险赔偿仲裁裁决提议的请求,法院应分别依法作出裁判。
发生交通事故后,对于有些当事人可能既是交通事故也是工伤事故。工伤赔偿与交通事故依据《工伤保险条例》第14条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定解答如下: 第一,在上班途中因交通事故受伤并负次要责任,应认定为工伤。 第二,依据相关法律规定,应取得交通事故和工伤事故的双重赔偿,但司法实践中各地掌握政策、操作不一,所以二者兼得仅是一种法律上的可能性。
基本没有区别(上下班途中发生事故的,非主要责任才可以认定工伤;工作过程中发生交通事故的,与责任无关,都可以认定工伤),部分地区工伤和交通事故是可以得到双份赔偿的。交通事故赔偿一般包括以下项目:受害人受伤未致残的,医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。受害人因伤致残的,医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,精神损害赔偿金以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
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