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如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续保,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同...
如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续保,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同...
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社保的钱是不能提取出来的,但是可以选择转移。社保中员工缴纳的部门主要在养老保险和医疗保险,外地员工在上海是不需要本人承担失业保险费用的,在离职时员工可享受一次性失业保险金。而医疗保险年限可以转移,个人部分是可以使用的。养老保险个人部分和缴费年限是可以直接转移出去的。 依据《社会保险法》 第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。 第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。以上就是关于上海离职了社保的内容,我们做出了详细的解释,不懂的朋友可以多阅读上文。
参保人离职后,无就业单位时无需缴纳社保费,等有新单位就业后,向单位提供身份证就可以继续参保缴费,缴费记录与原缴费记录连续在一起。 如果要离开参保城市到新城市就业的,持身份证、社保卡、离职证明到社保中心办理社保转移,打印缴费凭证,到新城市参保后,把缴费凭证交给社保中心,申请社保关系转移接续。这样,社保前后记录就可以连续在一起了。
看你是外地还是本地的本地直接去自己所在社区外地你缴满15年回老家一样拿但你回去没你定居在上海拿的高上海的现在政策如果没缴满15年你退休后你拿回你自己交单位交的直接国家社保中心没收
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