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这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种, 1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇...
按照医疗费,误工费,护理费,住院伙食补助费,交通费,住宿费,残疾赔偿金等这些费用的一般向对方主张,如需要可电话联系。...
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《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》5.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.9.2九级条款系列凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。24)髌骨、跟骨、距骨、下颌骨、或骨盆骨折内固定术后;按照劳动能力鉴定十级伤残系列第12条的解释,全身各部位骨折伤愈后无功能障碍或轻度功能障碍,为十级伤残。
能治愈的不能评定伤残;如果不能治愈如你说的情况,留下后遗症,如:功能缺失等
估计至少是10级,具体的赔偿,要看你的病例,鉴定,医疗费发票,交通费收据等
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