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要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位...
公司如果没有正当理由将你辞退,你可以要求赔偿的...
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1,物流公司与你之间的运输合同结束后,双方对货物数量的确认单你已经认可(即收货单)从法律事实讲,你的货物已经全部收到,你再主张缺货一件的话,前提是物流公司愿意承认你的疏忽,并愿意退给你丢失的货物,否则从法律上你站不住脚。 2,另一客户要求你偿还他的货没有依据,总公司要求你赔偿不符合法律规定(这样做相当于是物流公司因自己过错对客户造成的损失,让你去赔偿)。
先让劳动者申请劳动仲裁,解除上一家劳动关系。
这个需要结合你们的协议等具体情况进行分析
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