员工平时请假一天，扣除其工资的1.5天，这样符合劳动法吗

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• 问旷工三天一天扣一天工资这合法吗
  

  劳动法没有旷工一天扣多少工资的规定，按现行做法，旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。劳动者如果被扣工资了，可以向劳动监察部门投诉要求加付赔偿金或劳动仲裁要求支付工资并赔偿损失和支付经济补偿金。

• 问员工旷工一天扣三天工资这合法不
  

  劳动法没有旷工一天扣多少工资的规定，按现行做法，旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。劳动者如果被扣工资了，可以向劳动监察部门投诉要求加付赔偿金或劳动仲裁要求支付工资并赔偿损失和支付经济补偿金。

• 问向公司请病假，请一天扣一天半的工资这合理吗
  

  不合理，向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。

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