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用人单位该为辅警交纳五险吗?上了四年多一样没有交纳

2023-03-28
1.用人单位应为劳动者缴纳社会保险(即五险,工伤、养老、医疗必须缴纳,生育险和失业险根据企业经营状况自愿交纳) 2.自用工之日起超过一个月不签订劳动合同,应每月支付双倍工资,但最高不超过11个月 3.用人单位没有缴纳社会保险,你可以要求解除劳动合同补缴社会保险并要求支付补偿金,工作每满一年支付一个月工资作为经济补偿金

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