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一、二者的效力不同。 1、按照传统大陆法的规定,合同的解除是指合同关系成立以后,根据解除行为而使合同关系溯及力消灭。合同的解除要发生恢复原状...
根据《民法典》第五百五十七条、第五百六十二条、第五百六十三条的规定,合同终止和合同解除的区别: (1)适用范围不同。合同终止只适用于继续性合...
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1、解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。 终止劳动合同是指劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪、用人单位被依法宣告破产、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散等条件具备一条,劳动合同自动终止的行为。 2、通俗讲,排除个别原因(死亡、破产等)劳动合同到期不续订就是终止,没到期有人提出不干就是解除。
1、合同解除是合同终止的一种形式,合同终止有多种形式,包括履行完毕终止、合同解除终止、混同终止等。 2、合同解除必然导致合同终止,但合同终止不全是因为合同解除导致的。 3、合同终止的权利义务: (一)债务已经按照约定履行; (二)合同解除; (三)债务相互抵销; (四)债务人依法将标的物提存; (五)债权人免除债务; (六)债权债务同归于一人; (七)法律规定或者当事人约定终止的其他情形。
1、终止合同与解除合同的主要区别?答:终止合同是合同履行完毕;解除合同是没有履行完合同而解除。2、为什么它们适用的条文不同?答:因为事由不同所以适用条文不同。3、企业已经宣布破产,职工还能拿到终止解除合同经济补偿吗?答:要看单位的经济状况了,但工人是可以分流重新按排工作。 4、劳部(1994)481号文、劳办发(1996)24号文的原文可以发给我吗?答:你可以在网上搜索。
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