非工伤伤残鉴定标准是什么？

大家都在问查看更多

• 问什么是工伤伤残鉴定标准？
  

  第二，用人单位应当为员工购买社保，若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社保，导致员工发生工伤的话，则相应的赔偿由用人单位承担或者补足差额。挂号费、医疗费、药费、住院费、交通费等依据发票计算，停职留薪期间，原工资待遇不变（加班费除外），伤残补助金：21个月工资，伤残津贴：每月工资的75%（若解除劳动关系，可一次性计发10年），一次性工伤医疗补助金：12个月工资，以上合计约123个月工资的赔偿金。第三，

• 问工伤工伤伤残鉴定标准是什么？
  

  《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

• 问工伤伤残鉴定标准是什么
  

  准确的称呼是劳动能力鉴定，目前采用标准ＧＢ／Ｔ　16180－2014年《劳动能力鉴定工伤职业病残等级》

相关法律短视频查看更多

• 1'18
  伤残等级鉴定标准是什么

  10,035人已观看

• 0'52
  伤残等级的鉴定标准是什么

  32,668人已观看

• 1'17
  九级伤残鉴定标准

  30,128人已观看

• 1'11
  十级伤残鉴定标准

  28,448人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤伤残鉴定标准工伤伤残鉴定标准

  631人已浏览

• 
  工伤伤残鉴定标准标准是什么

  143人已浏览

• 
  工伤伤残鉴定标准是什么

  234人已浏览

• 
  工伤伤残鉴定标准是什么？

  174人已浏览