6个月还能交五险一金吗

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• 问交五险五个月能领失业金吗
  

  不可以领取失业保险金。根据《社会保险法》第四十五条规定，劳动者中断就业期间，领取失业保险金三大条件之一是“失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的”，劳动者仅缴费5个月，不符合领取失业保险金条件，不能领取失业保险金。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。

• 问一个月交五险一金合理吗
  

  五险是单位必须交的，入职一个月内单位要办理社保（五险）参保，否则属于单位违法。这个没商量，只能交公积金（一金），是单位选择是否缴存。如果单位有公积金，是全体职工都要交。主要是体现同工同酬，不会只为你一个人不缴存，也是避免出现劳动纠纷（同工不同酬）。另外，公积金将来单位、个人缴费全部计入个人账户，对个人只有好处

• 问上班一个月要交五险一金吗
  

  要看你在公司有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月,不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

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