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事业单位工作人员满足以下条件可以提前退休: 1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年,或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经...
事业单位工作人员满足以下条件可以提前退休:1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年,或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批...
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可以提前退休的情形有:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续满十年的;男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。其中第二款至第四款都属于提前退休的情形。
女职工连续十年工龄,五十岁可以退休。依照我国法律规定,全民所有制企业、事业单位、党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应当退休。(一) 男性60岁以上,女性50岁以上,连续工龄10年以上。(二) 从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康的工作,男性年满55周岁,女性年满45周岁,连续工作年满10年。本规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三) 男性年满50周岁,女性年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。(四) 因工致残,由医院证明,经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
以下2种情况可以提前退休: 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工人,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的; 男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,由医院(劳动局指定的医院)证明并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力者。 另外还有一种提前退休,但会影响退休金: 因病或非因工致残需具备以下条件可以办理提前退休(职):(1)经市劳动保障部门鉴定为完全丧失劳动能力。(2)缴费年限(含视同缴费年限)满15年,且在职期间按规定足额缴纳养老保险费;(3)男年满50周岁,女年满45周岁可办理退休;男未满50周岁、女未满45周岁,经本人申请可办理退职。其退休(职)金按其距法定退休年龄(男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁)每提前一年扣减2%,提前时间不满一年的不扣减。病退人员达到正常退休年龄后,基本养老金不再重新计算。
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