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1、随车携带机动车辆“三证一单”的清晰复印件、即车主身份证、驾驶证、行驶证和保险大单。在此特别提醒大家，许多保险公司的保险小卡已不再作为理赔...
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误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。误工费=误工月收入×误工时间提供如下证据：劳动合同、工资单，个人所得税缴费证明，事故发生后停发工资证明
第一，职工必须注意自我保护，如果单位存在不规范行为要说“不”，如果不了解、不主张自己的权益，权益就很难得到保障。第二，职工对于社保问题要早发现、早解决，如果拖成历史遗留问题，不仅造成举证困难，还有可能发生时效问题，甚至单位注销导致维权失去了主体。第三，职工通过单位参保的，要特别注意入职与离职阶段的衔接，因为目前的公共限购政策对连续缴纳社保有要求，因此职工要与入职单位和离职单位协调好，避免发生社保中断。第四，职工通过职介、人才参保的，要特别注意在自己的存折中预存足够的额度，避免因余额不足导致社保中断，而自己却不知道。
办理工伤保险要注意哪些问题： 1、工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者。由于职业危害无所不在，无时不在，任何人都不能完全避免职业伤害。 2、工伤保险的责任具有赔偿性。也就是说劳动者的生命健康权、生存权和劳动权受到影响、损害甚至被剥夺了。 3、工伤保险实行无过错责任原则。无论工伤事故的责任归于用人单位还是职工个人或第三者，用人单位均应承担保险责任。 4、工伤保险不同于养老保险等险种，劳动者不缴纳保险费，全部费用由用人单位负担。即工伤保险的投保人为用人单位。工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
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