辽宁省工伤赔偿标准是如何的呢

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• 问辽宁省工伤赔偿标准
  

  七级至十级伤残的工伤职工劳动合同期满终止或者本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金的支付标准按照所在市上年度职工月平均工资计算，其中七级为12个月，八级为10个月，九级为8个月，十级为6个月；一次性伤残就业补助金的支付标准按照工伤职工本人月工资计算，不得低于所在市月最低工资标准，其中七级为20个月，八级为16个月，九级为12个月，十级为8个月。

• 问辽宁省工伤赔偿标准?
  

  可起诉用工方要求赔偿，民事赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害方可在提起民事赔偿诉讼的同时请求进行人身损害伤残鉴定，赔偿额以人身损害伤残鉴定结论为准，辽宁地区城镇户口的，10级伤残一般赔偿6.2万元伤残赔偿金，4000元左右的精神损害赔偿金，赔偿金按级别递增。

• 问辽宁省工伤赔偿标准的表
  

  辽宁省高级人民法院《2009年全省法院民事审判工作座谈会会议纪要》规定：雇员在从事雇佣活动中造成的伤残，比照适用《职工工伤与职业病致残程度》标准；因其他原因造成的伤残，比照适用《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准。最符合民意，适合中国国情，特别适合辽宁这些失去工作下岗被雇佣，和那些退休后还在打工挣办退休时补交保险金欠下的债的人。他们苦啊。他们的利益应该得到维护。

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