工伤十级企业让我自愿离职，不走就让你在那学习，这种情况如何办

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  离职不批，先和单位协商，协商不成，可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据法律的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问工伤判缓刑公职也被开除了那这种情况我该如何办
  

  被追究刑事责任，无论是普通单位还是公务员，都可以开除了。不过，缓刑人员是企业职工的，根据国务院《职工奖惩条例》及行政解释、劳动人事部办公厅《关于执行国务院〈国营企业实行劳动合同制暂行规定〉中几个问题的复函》的有关规定，缓刑人员与单位的劳动合同自行解除，不发给生活补助费；一般可不予开除，给予留用察看一至两年的处分，留用察看期间，停发工资，发给生活费。如果是公务员，从目前规定看，应该主不会保留。

• 问实习期工厂不批，不让走就这么简单
  

  你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决。

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