员工怀孕期间一定要坚持上班么?

大家都在问查看更多

• 问男方怀孕期间女方坚持离婚怎么办
  

  如果您下定决心要离婚了，是可以离得掉的，您与对方协商过这个事情吗？协议离婚是比较便捷的办法，实在不行再考虑起诉离婚的。是因为什么原因考虑离婚呢？婚后有孩子吗？婚后购置的夫妻共同财产都有哪些呢？如果您不方便在这里透露个人隐私，可以转为一对一咨询或者来电联系我详谈、让我了解您的意愿和下一步安排，我会尽可能维护您的合法权益。

• 问女方怀孕期间坚持离婚孩子归谁
  

  怀孕期间法律规定男方不准离婚的，女方要离的话孩子会归女方，离婚后才发现怀孕的，只要能证明该孩子是其前夫的，就可以索要抚养费。根据法律规定，离婚后父母对子女仍然有抚养义务，不与子女生活一方应负担必要的生活费和教育费，即使在离婚时由于未发现怀孕而对抚养费没有约定，也可以向对方索要抚养费。

• 问怀孕期间上班会有工资么
  

  根据《劳动法》及国务院发布的《女职工劳动保护规定》,任何用人单位的女职工均享有产假,假期为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的,所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。女职工怀孕不满4个月流产时,给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产者,给予42天产假。关于产假期间的工资待遇,如果企业没有参加生育保险社会统筹,女职工产假期间的工资应该由企业支付。

相关法律短视频查看更多

• 1'37
  怀孕期间离婚要多长时间

  1,733人已观看

• 0'56
  怀孕期间离婚怎么判

  1,107人已观看

• 1'04
  判决期间怀孕刑期怎么算

  6,449人已观看

• 0'53
  怀孕期间想离婚怎么办

  1,094人已观看

相关普法查看更多

• 
  女方怀孕期间坚持离婚

  580人已浏览

• 
  女方怀孕期间坚持离婚可以离么

  124人已浏览

• 
  怀孕期间不上班工资怎么算

  798人已浏览

• 
  怀孕出现的员工上班期间辞退怎么办

  114人已浏览