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要依据具体情况来看。如果只交养老保险,不交医疗保险,作为企业的在职职工的话,是不可以这样做的。因为企业单位必须给员工交纳五险一金,里面包括了...
目前来说,不可以: 1、只有先缴纳社会统筹养老保险的前提下,才能参保医疗保险等其他四险,如果当事人不缴纳养老保险的,医疗保险也是不能缴纳的;...
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要依据具体情况来看。如果只交养老保险,不交医疗保险,作为企业的在职职工的话,是不可以这样做的。因为企业单位必须给员工交纳五险一金,里面包括了养老保险和医疗保险。而作为灵活就业的个人,实际上可以选择单一的交纳职工养老保险,而不去选择交纳这个职工医疗保险。
单位交费率通常为工人薪水总额的6%左右。用人单位交纳的基本医疗保险费分为两部分,一部分用于兼顾基金,一部分划入个人账户。划入个人账户的比例为30%左右。个人交费率通常为本人薪水收入的2%。个人跨兼顾地区就业的,其基本医疗关系随本人转移,交费年限累计计量。参保人员必须到基本医疗保险的定点医疗组织就医、购药或定点零售药店买下药品。在看病就医经过中所发生的医疗花费必须符合基本医疗保险药品目录、诊疗事项、医疗服务设施的范围和给付准则。
不可以。社保必须全部全部缴纳,个人可以只缴纳医疗保险和养老保险。公司办理社保的手续: 1、填写社会保险信息登记表,提交公司的营业执照等材料; 2、由社保经办机构审核; 3、及时为职工领取社保卡或由职工本人自行领取; 4、按规定及时足额缴纳社保费用。
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