试用期员工被行政拘留指什么

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• 问行政拘留指的是什么
  

  行政拘留是指法定的行政机关（专指公安机关）依法对违反行政法律规范的人，在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚，通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪，而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。 法律对它的设定及实施条件和程序均有严格的规定。行政拘留裁决权属于县级以上公安机关；期限一般为10日以内，较重的不超过15日；行政拘留决定宣告后，在申请复议和行政诉讼期间，被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的，可申请行政主体暂缓执行行政拘留。

• 问员工被行政拘留后能被辞退吗
  

  单位以员工被行政拘留为由，与员工解除劳动合同是不可取的。根据《劳动合同法》第39条规定，员工被追究刑事责任的，用人单位可以与其解除劳动合同。然而，根据有关规定，“被追究刑事责任”是指被法院判处刑罚的，包括被判处管制、拘役、有期徒刑及缓刑、无期徒刑、死刑(死缓)等。

• 问行政拘留15天后转刑事拘留指什么
  

  拘留的要在24小时之内将拘留证副本寄给家属这是规定，如果家属到现在还没有收到估计是那个环节有问题了。15天还没有放那肯定是刑事拘留了，治安拘留最多15天你们可以到办案单位去问一下，看他们是怎么处理的然后再说。刑事拘留不一定会判刑也有可能取保侯审。

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