相关法规
相关问答
1、无偿代驾按照帮工关系处理。一般情况都是由车辆所有人负责,当然代驾帮工人在代驾当中存在故意或是重大过失的时候,也会承担连带责任。 2、雇人...
代驾人若是发生交通事故的,一般由代驾公司承担。如果代驾司机与代驾租车公司无特别约定,在代驾租车中,代驾司机之过错应由代驾租车公司承担,在代驾...
大家都在问查看更多
1、代驾人若是发生交通事故的,一般由代驾公司承担。如果代驾司机与代驾租车公司无特别约定,在代驾租车中,代驾司机之过错应由代驾租车公司承担,在代驾服务合同中,驾驶事故责任一般是由代驾公司对外承担,再由代驾公司与代驾司机按约定比例分摊,承租方不承担责任。 2、法律依据:《民法典》 第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
代驾出现交通事故,应当由代驾公司承担责任,保险公司也应当在责任范围内承担理赔责任。一般车辆代驾时发生交通事故,受害人可以起诉车辆所有人或者车辆管理人承担赔偿责任,也可以起诉代驾人与车辆所有人或者车辆管理人共同承担赔偿责任。
如果车祸是由于代驾司机的疏忽或违反交通规则造成的,则存在违约问题。代驾公司通常参加保险,代驾司机发生交通事故,所造成的损失应先由保险公司赔偿,超额部分由代驾公司承担。 对于交通事故的受害者来说,要确保自己的利益得到最大的实现,在起诉时同时起诉代驾公司和车辆所有人,避免双方推诿责任。 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条?【用人单位责任和劳务派遣单位、劳务用工单位责任】用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
305人已浏览
190人已浏览
95人已浏览
185人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询