灵活就业人员社保怎么计算交费年限

2023-12-09 11人已浏览

覃永雄律师专职律师

广东深桂律师事务所

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专业分析

灵活就业人员的社保年限计算方法和普通职工还是有所不同的。一般情况下，普通职工的社保年限计算方法是以实际工作年限为准，但是灵活就业人员由于工作形式的特殊性，其社保年限的计算方法则需要根据实际情况进行综合考虑。灵活就业人员的社保年限计算方法主要包括以下几个方面： 1、缴费年限灵活就业人员的社保年限计算以缴费年限为准。也就是说，只有在缴纳社保期间，才能算作社保年限。因此，灵活就业人员在缴纳社保时要注意，尽量不要有缴费空档期，否则会影响社保年限的计算。 2、社保缴费基数灵活就业人员的社保年限计算还要考虑社保缴费基数的问题。一般来说，社保缴费基数越高，社保年限就越多。因此，灵活就业人员在缴纳社保时，要尽量选择高缴费基数，这样可以增加社保年限。 3、社保种类灵活就业人员的社保年限计算还要考虑社保种类的问题。一般来说，灵活就业人员可以选择缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等多种社保，不同种类的社保年限计算方法也不同。因此，灵活就业人员在选择社保种类时，要根据自身情况进行选择。灵活就业社保包含养老保险和医疗保险。定义如下： 1、对于没有在公司单位上班的灵活就业者来说，可以选择自行缴纳灵活就业社保，但是只能交养老险和医保，而且需要自己承担所有的保费缴纳责任； 2、缴纳灵活就业社保，还要求参保人有当地户籍，不过很多地方只要有当地居住证的话，也是可以办理灵活就业社保的。综上所述：各类灵活就业人员均可在就业地或户籍地参加企业职工基本养老保险和基本医疗保险。参加城乡居民养老保险和城乡居民医疗保险的，则在户籍地参加。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

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