十年以上员工被辞退的赔偿怎么算
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企业解雇职工十年以上的规定:十年以上的工龄视为有期限或者没有固定期限的劳动合同关系,一般情况下不得解...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>工作十年以上辞退赔偿标准,最新规定是什么
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工作十年以上辞退的赔偿标准要根据实际情况而定。一般经济补偿金是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对2023工作十年以上辞退怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询怀孕十年工作被辞退辞退怎么赔偿
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如查公司是违法解除与你的劳动合同关系你可要求赔偿金,建议委托律师申请劳动仲裁维权。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>工作十年以上的有无工作辞退条件
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第一:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法十年以上辞退赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,满十年应付十个月工资标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023工作十年以上辞退怎么赔偿,律师怎么看
满十年员工可以辞退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询十个月以上员工工作不满一年被辞退怎么赔偿
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可以主张经济补偿,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位提出解除劳动合同...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>十年以上辞退赔偿2020
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一个员工在公司工作十年以上,应该就算是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的。但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解聘。那么,10年以上员工解聘赔偿标准是什么第...
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辞退十年以上员工赔偿规定是什么?
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辞退十年以上员工赔偿规定是什么? 辞退十年以上员工赔偿规定是至少需要支付劳动者本人20个月的工资。被...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>十年以上员工辞退如何赔偿损失?
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企业解雇职工十年以上的规定:十年以上的工龄视为有期限或者没有固定期限的劳动合同关系,一般情况下不得解...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>连续工作十年以上单位可以辞退么
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连续工作十年以上单位可以辞退。 工作10年是能辞退的。如果劳动者具有严重违反用人单位的规章制度等情形...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到2023工作十年以上辞退怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三十年以上老员工辞退赔偿怎么算
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若用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以向用人单位主张经济补偿金,(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年以上合同到期辞退赔偿金怎样规定?
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一般来说,在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>十年工龄以上被辞退应怎样赔偿
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支付你经济补偿,经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。 如未提前一个月通知你的,应当额外支付你一个月的工资作为代通金。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年以上合同到期辞退赔偿金如何规定?
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一般来说,在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作十年以上自己辞职是否有赔偿?
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工作十年以上自己辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。 如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询一年以下工作被辞退怎么赔偿?
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1.5个月的工资+工资支付到你工作的最后1天。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工作三年辞退赔偿怎么赔
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,劳动者工作了3年半的,劳动者可以要求用人单位支付其8个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023工作十年以上辞退怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退工作十五年应该赔偿哪些
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工作十五年被辞退公司应当给予被辞退者赔补偿经济补偿金,经济补偿金的数额是每年给予1个月工资,共补偿1...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作十年以上的员工被单位辞退有哪些赔偿
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一个员工在公司工作十年以上,应该就算是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的。但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解聘。那么,10年以上员工解聘赔偿标准是什么第...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者是否有十年以上工作为由辞退赔偿
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,劳动者工作了10年,用人单位应当支付20个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反...
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