因有病被辞退请问怎么补偿
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依据我国劳动合同法的规定，试用期因怀孕被辞退的，是属于非法解除劳动合同的情形，用人单位需要支付月工资...
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因年龄大而被辞退有没有补偿，劳动法怎么规定的？
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你可以拿到赔偿金，是补偿金的双倍。补偿金按一年一个月工资额计算，不满6个月算半年，超过6个月算1年。...
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|专职律师，7年经验在线咨询
上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师|，7年经验在线咨询
因年龄大而被辞退有没有补偿，劳动法怎样规定的？
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你可以拿到赔偿金，是补偿金的双倍。补偿金按一年一个月工资额计算，不满6个月算半年，超过6个月算1年。...
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退休劳动者因没有工作年龄而辞退有什么补偿
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退休年龄不需要辞退员工也不需要支付补偿，劳动者达到退休年龄之后劳动合同就会终止。男年满六十周岁，女年...
丰培铭律师|
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因本人不能胜工作，被辞退，请问有没有经济补偿金
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1、要由公司证明你不能胜任，而且要经过岗或培训后仍然不能胜任的才可以解除。 2、如果没有按照上面程序...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
因医改没回来上班而被辞退请问有没有补偿，怎么补偿，律师怎么看
有户口没有宅基地怎么补偿
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黄世皓律师|
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因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|
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劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师|
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上班5天被辞退有没有工资和补偿金
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应当发五天工资的，是否有补偿金要看是什么原因和理由辞退的。...
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没上23天的班被辞退后怎么补偿?
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1、上了23天班无故被辞退，如果在试用期内，用人单位按不符合录用条件解除合同的话，不用支付赔偿的，结清工资就可以的。如果不是试用期的话，用人单位无故解除合同属于违法解除劳动合同的，可以主张二倍经济补偿...
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被辞退没有补偿金的情况下有没有补偿金？
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劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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因为加班辞职有没有经济补偿？
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加班属于被用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫的，劳动者单方面解除劳动合同有权要求用人...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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因为我上班时患上了神经炎现在我辞工请问有没有补偿
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主动辞职是没有补偿的，说上班时患上神经炎，是否是职业病，是要经过鉴定的确定的。...
章法律师|
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辞职有没有赔偿金
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丁睿律师|
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不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
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遇到因医改没回来上班而被辞退请问有没有补偿，怎么补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
请假四十天,反乡来上班被辞退有补偿吗
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这要看您请假是否符合正常请假手续，如果依照规定履行请假手续，征得用人单位同意，用人单位无权辞退您，您有权申请双倍经济补偿。...
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在厂里上夜班睡觉被辞退了有没有补偿
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这个要看公司解雇你是否合法，如果违法你就可以提起劳动仲裁，要求支付赔偿金。解雇是否合法，要看公司有没有相应的规章制度，规章制度制定是否合法、是否经过员工大会讨论通过，是否有公示等等。...
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没过因工厂搬迁被辞退有补偿吗
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1、这个不好要到赔偿金。因为在试用期，单位可以以员工不符合录用条件辞退，所以理由有很多，很难证明公司是无故辞退的。2、依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一...
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被辞退没有补偿金该怎么办
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回答＂被辞退没有补偿金该怎么办＂的答案如下：要看辞退的原因是什么，方能确定应不应该给补偿金。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我因旷工被单位辞退，请问有什么补偿吗
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因为劳动者旷工达到了严重违反用人单位合法制定的规章制度的规定的，用人单位依据《劳动合同法》39条的规...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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没有房产证的房子拆迁怎么补偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
因为服从安排公司被辞退有没有补偿？
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不服从公司安排被辞退的，如果属于法定辞退理由，则没有赔偿；即公司安排是合理的，那么劳动者连续超出三次不听安排，公司是可以无偿辞退。如果公司安排是不合理或让劳动者去做有危险或违法的工作，或故意刁难劳动者...
陕西在线咨询顾问团
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请问员工因病被公司辞退怎么补偿
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员工因病被公司辞退的，在补偿是要区分是违法辞退何时合法辞退： 一、如果是在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作被辞退的； 则按照该员工在单位的工作年限支付补偿金，员工在单...
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上班12年被辞退辞退补偿
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公司确属无故开除的，无个人原因，单位应当支付经济补偿，工作每满一年支付一个月工资，半年以上不满一年按...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|
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被辞退没有买保险的员工辞退补偿有没有
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公司没有买社保的，可以去劳动监察部门投诉或者去社保局投诉，社保局会责令单位补缴社保公司没有正当理由辞退员工要支付经济赔偿金每工作一年赔偿两个月工资有争议的可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁...
吉林省在线咨询顾问团
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突然被辞退该怎么办，有没有补偿
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1、用人单位按照法律的规定辞退的是否有经济补偿金，应当根据以下情形确定： （1）因劳动者的法定过错而辞退的，没有经济补偿金。 （2）因其他原因辞退的，有经济补偿金。 2、违法解除劳动合同的，没有经济补...
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