下班时间叫回去加班
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汇正自控泵阀 叫员工加班，员工说下班后的时间属于自己的拒绝加班，我该怎么办？ 公司几乎不加班，也就偶...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
加班不给加班费，没有指定时间不给加班
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你可以向劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对下班时间强行加班，如果不加班，将受到处罚，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
加班不给加班费给调休违法吗
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加班费怎么支付
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史素红律师|专职律师，10年经验在线咨询
加班公司不给开加班费，加班克扣加班费会受到哪些处罚
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《劳动法》第四十四条规定克扣加班费是违法的有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬...
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下班不接受加班合法吗？
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劳动者在下班时间不接受加班是合法的，劳动者有权拒绝加班。正常情况下用人单位要求劳动者加班，首先必须是...
张神兵律师|
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加班时算不算加班期间的加班工资的呢？
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工作日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×1．5倍； 双休日加班费的计算方式：月工...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
下班时间强行加班，如果不加班，将受到处罚，律师怎么看
劳动法加班费规定
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完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|
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员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|
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强制加班，不加班就罚款
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《中华人民共和国劳动法》第九十条：用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。《劳动保障监察条例》第二十五条：用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延...
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员工强制加班如何强制加班不给加班费
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员工被安排加班的，用人单位应当支付加班费，用人单位不支付加班费的，劳动者可以在仲裁时效内申请劳动仲裁根据《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 第一款规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从...
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针对下班时间强行加班，如果不加班，将受到处罚，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
加班加班到十一点的工作时间
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员工在工作日加班到十一点，加班时薪不低于其平时工资的百分之一百五十。员工有休息的权利，每日工作不超过...
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不同时间的加班如何计算加班费
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不同时间加班计算加班费如下：工作日安排劳动者加班的，加班费是平时的1.5倍工资；休息日安排劳动者加班...
章法律师|
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加班有加班费吗？如果没有还加班吗
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根据劳动法规定，公司组织员工加班的，应当支付1．5倍工资，否则，是属于违法行为。...
孟金龙律师|
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劳动法加班费金额标准
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刘星律师|
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加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|
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遇到下班时间强行加班，如果不加班，将受到处罚，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
加班不给加班费企业受什么处罚？
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长期加班加点不付报酬不合法。只要是在用人单位的安排下进行加班的，那此时劳动者都是有权要求单位支付相应加班报酬的，这是法律赋予的权利。如果单位逾期不支付，劳动局责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之...
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下班时间叫上班叫回去加班
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汇正自控泵阀 叫员工加班，员工说下班后的时间属于自己的拒绝加班，我该怎么办？ 公司几乎不加班，也就偶尔忙起来需要加个班，一个月也就 2、3次，有加班费。一般通知大家加班都是愿意的，不料昨天通知个新来的...
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每周六下班不加班算加班
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星期六上班不一定算是加班的。理由如下： 1、对于实行每周工作五天，每天工作八小时的标准工时制度的单位，并不是全国统一规定周一至周五上班、周六周日休息。具体的工作时间要看所在单位的安排，只要符合每周工作...
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如果厂里不让加班，加班了不给加班费合法吗
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按照你们签订的劳动合同来判断。...
吴莉律师|
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如果违反强制加班会如何？加班规定
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违反强制加班有关法律规定如下 劳动者有权拒绝加班，用人单位违法延长工作时间可向劳动监察投诉。 根据《...
孟金龙律师|
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|
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上班时间死亡如何赔偿标准
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郝科名律师|
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加班不加班四小时算加班吗
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者工作日延长工作时间4小时的，应按不低于劳动合同规定的小时工资标准150%支付工资报酬；休息日安排加班4小时的，应按同...
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加班8点下班到11点加班工资
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加班到11点加班工资不得低于150％；休息日安排工人加班到11点，不能安排补休的，应当支付不低于工资200％的报酬；法定假日安排工人加班到11点的，应当支付不低于工资300％的报酬。...
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加班不达标，不加班不加班，加班违法吗
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、自愿工作的不属于加班。如果员工的工作既不是用人单位的要求、决定，也没有在用人单位认可的加班记录，而...
张丽丽律师|
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上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师|
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长时间加班，下班不定时，上班时间大于休息时间
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根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其支付加班费。...
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加班时间太长如何处罚
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法定工作时间每天不得超过八小时，每周不得超过四十小时，超过法定工作时间属于加班应当支付加班工资，且每天加班时间不超过一小时，特殊情况不得超过三小时，每月加班时间不得超过三十六小时。如果拒不支付加班工资...
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