员工因为个人工作出错了想知道对于因错扣工资的问题
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按劳动法的规定，如果工作失误，用人单位可以要求劳动者承担赔偿，但是每个月扣除的工资，不得超过20％的...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
工作原因出错公司有权扣工资吗
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依据与公司签订的合同和公司规章制度...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
针对因为工作差错扣押工资该怎么办呀，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
被主管乱扣工资怎么办
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
但是最近因为工作的原因就不小心做错事了,就被扣工资了,那个扣工资该怎么办啊？
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1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以...
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工作犯错扣工资标准
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按劳动法的规定，如果工作失误，用人单位可以要求劳动者承担赔偿，但是每个月扣除的工资，不得超过20％的...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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在工作中出现几个错误就扣我工资我该怎么办
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按照您的描述，如果您在工作中有失误，造成了公司克扣您工资的情况，建议您先与公司进行协商，看出现的失误...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
因为工作差错扣押工资该怎么办呀，律师怎么看
工地因工死亡应该怎么赔偿
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俞城峰律师|
联合创始人，12年经验
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自离一般怎么扣工资
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吴肖律师|
专职律师，3年经验
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工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师|
，3年经验
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员工因为个人工作出错了想知道对于因错扣工资的问题
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按劳动法的规定，如果工作失误，用人单位可以要求劳动者承担赔偿，但是每个月扣除的工资，不得超过20%的...
北京在线咨询顾问团
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因为在工作时间内做错事被扣发工资吗
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对职工来说,加班费的多少与薪酬基数有关。用人单位不能随意决定加班薪酬基数。 1、假如劳动合同对加班薪酬基数已作出清晰约好的,应按照两边的约好核算加班薪酬。 2、假如劳动合同清晰约好薪酬数额,但没有约好...
吉林省在线咨询顾问团
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旷工扣工资是该如何扣的呀。
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1、旷工不得克扣员工工资，旷工只能按事假扣工资，也就是说旷工当天没有工资，不能旷一天罚三天等等，类似...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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工厂扣押工资应该如何办
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根据劳动合法第38条及第47条的规定，企业未及时足额向劳动者支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同并...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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因工作疏忽扣工资合法吗
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如果劳动者确实由于本人原因给单位造成了经济损失，用人单位可以要求赔偿，并从工资中扣除，但是，每月扣除...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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辞急工扣工资标准
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丘扬律师|
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1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
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遇到因为工作差错扣押工资该怎么办呀，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
因工作任务出错可以扣工资吗？
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为保障员工的劳动权益不受侵犯，法律上规定员工因个人主观原因未能完成工作任务，公司可以扣减其工资。所以，要是本来是因为公司自身提供的条件，或是公司给制定的工作任务根本不符合常理的，那么就不该扣减员工工资...
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员工出差住院是否扣工资呀？
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劳动法常识：病假的相关待遇 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的8...
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美容店因工资扣押员工工资怎么办
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工资问题协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁，但您私自扣留美容店的钱款，涉嫌职务侵占，要归还。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用...
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补差被开除，克扣工资怎么办
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《劳动法》明确规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。” ...
章法律师|
律所主任，8年经验
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因为疫情辞快工扣工资吗
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因为疫情辞快工不扣工资。 工资总额由下列六个部分组成： 1、计时工资；计时工资是根据职工的工作时间，...
王焕坤律师|
专职律师，4年经验
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因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验在线咨询
工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师|
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公司克扣了员工的工资,因工作出错扣工资不服怎么仲裁？
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不服劳动仲裁的，可以在收到仲裁裁决书15日内向人民法院提起诉讼，具体法条如下：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生...
海南在线咨询顾问团
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员工因为病假扣工资怎么办
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病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。 日工资并非完全是员工每天的工资，它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的...
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因为辞工扣本人半月工资
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这是违法的，看能否协商处理，不能可以向劳动部门投诉，否则只能通过劳动仲裁途径处理。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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没签工作合同怎么办
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
公司扣了工资，员工因工作任务出错扣工资合法吗？
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在一般情况下，用人单位不得扣发劳动者的工资，否则即侵犯了劳动者获取劳动报酬的权利。但这并不是说用人单位就不能扣发劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十六条规定：“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失...
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因为做错事被工资公司扣了
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依据《劳动法》“第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”老板是不允许克扣员工工资的。对克扣员工工资的行为，建议最好能先与老板协商解决，若协商无法解决，则向劳...
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