解除劳动合同,公司要求解除劳动合同,有补偿吗
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第二十四条经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。第二十六条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>解除劳务合同需要付违约金吗
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看具体情况定。劳动者与用人单位约定了专业技术培训服务期,用人单位无法定过错,劳动者解除合同需要支付违...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳务合同解除需要补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询法律解除劳务合同补偿
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民法典对解除劳动合同怎样补偿没有作出规定,劳动合同法规定,解除劳动合同的,劳动者工作满一年,支付一个月工资作为补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣合同解除是否需要按劳动合同赔偿
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劳务派遣单位在被派遣劳动者有劳动合同法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的情况下,与其解除合...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳务合同,要怎样赔偿
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务合同解除需要补偿吗,律师怎么看
解除劳动合同赔偿金标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询违法解除劳动合同赔偿项目
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询解除劳务合同了,劳务关系支付经济补偿金吗,需要含税吗
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1、解除劳动合同补偿金需要交税,安装《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(财税[2001]157号)的规定:个人因与用人单位解除劳动关系而取...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同补偿标准解除合同需要缴税吗
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补偿金需要缴税。考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大,而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入,因此,对于个人取得的一次性经济补偿收入,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内进...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务合同解除需要补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务合同到期后解除劳动合同有补偿么
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者解除合同需要赔偿经济补偿金么
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需要经济补偿金的情形有: 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 未及时足额支付劳动报酬的;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤赔偿需要解除劳动合同吗
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工伤赔偿是不需要解除劳动合同证明的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到劳务合同解除需要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳务关系解除劳务关系需要赔偿吗
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关于你提出的解除劳务关系有无赔偿的问,劳务合同不适用劳动法,无权要求经济补偿,可要求对方承担违约责任。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>治疗补偿金解除劳动合同需要交税吗?
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个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>单位解除劳务派遣合同劳动者需要赔偿吗
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单位解雇,符合劳动合同法第46条规定,就可以要求按工作年限支付补偿金后面劳务派遣是另外的劳动关系,工作年限单独计算,签不签可以自己决定《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同需要提前多久解除
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劳务合同提解除需要提前三十天。如果劳务合同约定了可以提前解除合同的情形,那么出现约定的情形后,劳务合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳务合同需要什么资料
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1、劳动者需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接,财务部结清借款...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询商品房买卖合同解除后如何补偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询解除劳务派遣合同可以要求经济补偿吗?
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单位解雇,符合劳动合同法第46条规定,就可以要求按工作年限支付补偿金后面劳务派遣是另外的劳动关系,工作年限单独计算,签不签可以自己决定《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣人员解除劳动合同,需要多少经济补偿金
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一般事业单位没有编制时候但又需要用人时候就会用派遣人员,而派遣人员是属于劳务派出公司的人力资源,暂时还不属于用人单位员工,等到用人单位有编制后可以转为用人单位员工。但是所享受的待遇和社会保险与用人单位...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务合同解除需要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者违约解除劳务合同怎么补偿
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劳动者提前解除劳动合同的,用人单位不予给付经济补偿金。 劳动者签订了劳动合同,就应该遵守诚实信用原则...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询协商解除劳动合同补偿金解除劳动合同补偿金
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公司与你协商解除劳动合同,应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。 若员工主动提出离职,是没有经济补偿金的,无论工作了多少年或签订的是什么样的劳动合同。劳动合同法规定:经济补偿金的发放,每工作满一年,补...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>解除非全日制劳动用工合同需要补偿吗
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第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 第七十条非全日制用工双方当事人不得约定试用期。 第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付...
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