领导能够强迫员工去加班吗
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领导不可以强迫员工加班。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
日本企强迫员工加班不给加班费怎么办
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日本企业强迫员工加班不给加班费,要及时向劳动保障监察部门投诉，或者去用人单位所在地的劳动争议仲裁委申...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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强迫他人吸毒处几年有期徒刑
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徐来福律师|专职律师，6年经验在线咨询
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动法强迫工人加班几条
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强迫工人加班违反《劳动法》第三十一条。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫工人加班。但自然灾害、事故或者其他原因威胁生命、健康、财产安全的，需要紧急处理；生产设备、交通线路、公共设施...
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强迫员工加班扣绩效奖金可以吗？
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员工不服从加班，不可以扣绩效奖。根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定，排除第四十二条规定的情形，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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强迫加班构成强迫劳动吗
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强迫加班构成强迫劳动。 强迫加班是违法的，《劳动合同法》规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
强迫员工加班判几年，律师怎么看
强迫卖淫判多久
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覃程律师|
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强奸幼女应判几年
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朱红波律师|
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犯了强奸罪可判刑几年
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宋金玉律师|
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强迫员工加班会被处罚吗
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《劳动法》第41条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小...
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员工强迫加班单位怎样举证
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证明单位强迫加班的证据有公司发出的加班的通知、加班的考勤记录、加班的录音录像、同事的证人证言等。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释 （一）》第四十二条规定，劳动者主张加班费的，应当...
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工厂强迫工人加班合法吗
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1、工厂强制工人周末加班不合法，劳动法规定不得强迫员工加班的。 2、除4种法定情形，用人单位不可以强...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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员工能要求几年加班工资
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多少年都行 加班是要给付加班费的，国家规定加班费标准如下： 在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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强迫员工加班违法吗，有哪些相关规定
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根据相关法律规定，公司强制员工加班是违法的，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长...
吴莉律师|
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师|
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犯强迫交易罪怎么判刑
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遇到强迫员工加班判几年，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位是否可以强迫员工加班
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劳动合同法中明确规定：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。...
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加班公司会强迫工人加班吗
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工人劳动者手段强迫劳动者劳动，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。厂方要劳动者赔偿损失，也是没有任何法律依据的。相反，厂方应依法向她们支付经济赔偿金。劳动者可以就厂方粗暴对待的问题向有关...
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工作人员加班被单位强迫加班可以举报吗
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单位强迫加班员工可以举报。强迫加班是违法的。《劳动合同法》规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。...
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企业控制加班强迫员工辞职是否违法
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公司控制加班强迫员工辞职是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位不得非法强迫劳动者加班...
李驭律师|
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强迫女人亲嘴判几年
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对于被他人强行亲吻的情形，当事人事后也同意的，情节轻微，社会危害性不大的，不属于违法犯罪行为。但如果...
章法律师|
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构成强迫交易罪的行为有几种
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李驭律师|
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拖欠工资最高判几年
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俞治城律师|
联合创始人，9年经验在线咨询
公司以加班为由强迫员工加班，我该怎么办
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你要提供初步的证据证明你有加班的事实，且公司没有支付或没有完全支付，你就可以向公司主张加班费了。 公司加班应当经员工同意，若员工不同意，不得强迫员工加班。 公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班...
河北在线咨询顾问团
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酒店员工被强迫加班会怎么样
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按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬...
西藏在线咨询顾问团
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公司强迫员工加班私自走并罚款100到500
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这是违法的...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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破坏交通工具罪判几年
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彭景丽律师|
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企业强迫员工自愿加班会怎么样？
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很多工厂因为机器不能停，所以一般采取2班或3班倒，超时部份支付加班费。你所说的这种情况超时很严重，但是想要打赢公司，首先要有证据。一是你加班的证据，这个主要是考勤，二是证明你的超时工作是公司安排的而不...
广东在线咨询顾问团
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前天下班强迫周末加班会是强迫性旷工么？
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1、向劳动监察部门投诉。2、向劳动仲裁委提起劳动仲裁维权。...
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