企业不给年休假合法么?
图文573人已浏览
职工累计工作年限满一年的,依法享受带薪年休假。公司不安排年休假的,应当按工资的百分之三百支付工资报酬...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>申请休年假企业不同意如何进行维权
图文283人已浏览
协商解决,解决不成,可以向当地的劳动局投诉或者申请劳动仲裁。用人单位有年休假安排权,可以不批准职工休...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对企业不同意休年假怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业不安排正常休假怎么办
视频3,185人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询年休假怎么计算
视频24,707人观看
谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询公司不给企业休年假,怎么办
问答584人已浏览
1.年休假没有休,可以要求公司支付年休假工资。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>企业只批准休年假,不批准休探亲假,该怎么办
图文10人已浏览
要求休探亲假被单位拒绝的,如果是属于国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的人员的,那么可以进...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业未发放年休假怎么维权
图文740人已浏览
可以向当地劳动监察大队投诉。《职工带薪年休假条例》第七条规定单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业不同意休年假怎么处理,律师怎么看
2022年假规定怎么休
视频1,428人观看
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询企业债券违约怎么处理
视频771人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业年报怎么申报
视频17,878人观看
张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询申请休企业不同意怎么维权
问答584人已浏览
劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。依据如下:《职工带薪年休假条例》第七条单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的,由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>申请法定休年假可是企业不同意算违法吗
问答584人已浏览
协商解决,解决不成,可以向当地的劳动局投诉或者申请劳动仲裁。 用人单位有年休假安排权,可以不批准职工休假申请另行安排休假。 但是,用人单位不安排休假的,应当按工资的300%支付未休假工资报酬(其中包括...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业不同意休年假怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业职工有年休假吗
图文7人已浏览
企业职工有年休假。 职工连续工作的时间如果满一年及以上的,有年休假。其累计工作满1年不满10年的,有...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业年休假没有奖金吗
图文181人已浏览
企业休年休假不扣奖金。依据相关法律规定,劳动者可以依法获得的奖金属于工资范畴,用人单位不得应因其依法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业带薪年休假多少天
图文164人已浏览
按工作时间计算。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2021年企业退休人员死亡抚恤金
视频11,319人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询退休职业年金怎么领取
视频4,478人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到企业不同意休年假怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
北京市企业发生年休假的问题怎么处理
问答584人已浏览
不是。现有法律和司法解释对于已休年假的举证责任分配没有作出明确规定,依据《北京市工资支付规定》,用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表,并至少保存两年备查。根据公平原则和诚实信用原则,客观评估...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>企业只批准休年假,不批准休探亲假,该怎么办
问答584人已浏览
要求休探亲假被单位拒绝的,如果是属于国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的人员的,那么可以进行申诉。如果不是的,那么没有探亲假,用人单位自然可以拒绝探亲假。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>企业年休假是怎么安排的
问答584人已浏览
《员工带薪年休假条例》第三条规定,员工累计工作不满10年的,年休假5天;10年不到20年的,年假10天;已经20年了,假15天。国家法定假日和休息日不计入年假。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>企业退休年龄标准企业退休年龄怎么确定
图文490人已浏览
企业职工退休年龄新规定如下:男六十岁以上,女干部五十五岁,女职工五十岁;因病致残或者非因工致残,经市...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工离职企业还要休年假怎么办
图文144人已浏览
员工离职时年假未休,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬。职工累...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业注册怎么办理
视频4,056人观看
张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询退休年龄到了怎么办理退休
视频6,578人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业年假没休完应怎么办?
问答584人已浏览
可以和用人单位协商,继续休假或者调休。你也可以继续休假。你也可以去上班,按加班计算工资。 《职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产,工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>企业不安排年休假的概念
问答584人已浏览
年休假一般是根据劳动者个人意愿和企业生产的需要安排休假,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业不同意休年假怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业退休工人再就业享受年休假吗
图文505人已浏览
不能。退休人员严格上来说已经不属于劳动者,退休人员依法享受基本的养老金,所以返聘后是不会享有带薪年休...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一方要求离婚对方不同意怎么处理
视频645人观看
刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询国企休两年病假公司能同意休吗
问答584人已浏览
劳动合同可以终止。首先,当员工因病或非因工负伤需要停止工作和医疗时,根据实际工作年限和在本单位工作年限,给予三至二十四个月的医疗期,可见医疗期最长为两年。 其次,如果劳动者生病或非因工负伤,医疗期满后...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>不给休假企业应该怎么办
问答584人已浏览
1、根据职工休假条列得知,职工工作满一年后,可以享受带薪年假的权利,用人单位应该履行义务。如果是因工作需要职工来上班的话,需要提前跟职工说明,并且得到职工同意后才可以。若是用人单位强制性留下职工上班,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询