事业单位人员聘用合同一次签30年合理吗?
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从通常情况来看,在商业合约之中,三十年的协议期确实显得有些冗长。 针对这样的协议期所产生的法律效力,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>事业单位聘任制干几年就不用签合同了
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我所在的单位就是部属事业单位,也就是国家事业单位,开始是三年一签,以后根据你的业绩,如果你给单位作出...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对事业单位签聘用合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|合伙人,7年经验在线咨询事业单位聘任人员签订聘任合同后一定要签订聘任合同吗
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若交保险了肯定有。聘任制是事业单位内部具体工作岗位的管理制度,是相对委任制而言的。聘任制受聘人拟任工作岗位或职务一般通过竞争取得,确定的形式可以签定聘任合同,也可以签订聘约,或颁发聘书,也可以签订目标...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>单位为事业单位,签订的是聘任合同(无编制
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事业单位聘用制劳动合同的法律适用,在没有特别规定的情况下,是适用劳动合同法的相关规定的。而设定违约金...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>聘用单位没签合同做了七八年聘用单位怎么赔偿
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按照劳动合同法,用人单位自用工之日起即与劳动者建立了劳动关系。用人单位自用工之日起超过一年不与劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事业单位签聘用合同吗,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询聘用单位可以代签合同吗
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劳动合同是劳动者与用人单位双方签订的。 由别人代签的劳动合同是无效的 因此,即便单位让你帮别人代签,你代签了,该份劳动合同无效,等于单位与你同事之间没有签订劳动合同。你单位这种做法,是多此一举了。如果...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位合同聘用制有哪些
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聘用制、合同制都是没有事业单位编制的,合同内定岗定酬,无法享受政府规定的事业单位加工资,加福利等待遇,不享受公费医疗住房补贴子女上学照度等政策,参加社保,工资需要交税; 社保的退休金是对照社会平均工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对事业单位签聘用合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位签合同可以解聘吗
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第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>和事业单位签订劳动合同,跟聘用合同有哪些区别?
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1、劳动合同: 劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>事业单位聘用临时工劳动合同合同范本
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甲方(聘用单位)名称: 法定代表人: 所有制性质:主管部门: 乙方(受聘人员)姓名:性别:民族: 出...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>聘用合同与劳动合同的区别
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位没有签订劳动合同怎么补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到事业单位签聘用合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位单位合同工和聘用合同工怎么区分?
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区分方法:合同工都会有三金五险,大部分临时工则没有三金五险。合同工需要每年去人事局缴纳人事代理费用,临时工不用。临时工随时会被辞退,而合同工如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。合同工一般一签就是3到...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位聘任制干几年就不用签合同了
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我所在的单位就是部属事业单位,也就是国家事业单位,开始是三年一签,以后根据你的业绩,如果你给单位作出了很大贡献,比如评上什么人才培养计划,获得国家级奖项等等,或者就是工作满二十年,而退休又不满10年,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位聘用到的不续签合同怎样维权
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合同到期可以不续签,协商不成的可以申请劳动仲裁或起诉维权。如需帮助请来电咨询。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位的合同聘用制是如何样的?
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现在这个事业单位的合同聘用制的,相比于事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事业单位聘用管理办法
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事业单位聘用管理办法主要包括以下内容: 1、招聘方式:事业单位在聘用人员时应当通过公开招聘、考试、面...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位为事业单位,签订的是聘任合同(无编制
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事业单位聘用制劳动合同的法律适用,在没有特别规定的情况下,是适用劳动合同法的相关规定的。而设定违约金,一般来讲是不合法也不合理的,需要具体分析。您有法律服务需求的,建议与我们联系,可以依据你的需求提供...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位招聘在编劳动者要签合同吗?
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现实生活中,一些事业单位在编制外招用劳动者,经常不与招用的劳动者订立劳动合同或者聘用合同。因此,这些劳动者往往既不能享受国家有关人事管理政策规定的权利,也很难依据《劳动法》维护自身权益。《劳动合同法》...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到事业单位签聘用合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位聘用已退休员工未签合同合法吗
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解答从业者咨询,退休人士无需签署劳务协议并不存在法理上的案例。当其步入退休生活之后,劳动者将不再受到...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询事业单位聘用合同和临时聘用合同是否有区别
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如今事业单位体质改了以前的正式工也就是现在的合同工只要是与本单位直接签署合同聘任制是指劳务派遣工或临时工两者都不同可以说是天差地别本人也正在找工作而且也是事业单位对这个有些了解事业单位一般分为两种一种...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>招聘聘用干部是事业单位吗
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1、在岗职工新入职人员和事业单位签订聘用合同,是编外合同人员,永远都不可能使用编制。 2、事业编现行途径只有一个,即参加由国家和各省举办的事业单位考试,考试合格并被事业单位录用的具有事业编制。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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