工伤补发工资情况说明
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停工留薪期限根据员工受伤的实际情况确定,发放标准为原工资福利和待遇不变。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>打工人因公受伤,工伤补偿申请报告如何写?
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关于工伤补偿申请该如下: 申请书劳动部门里有,格式都齐全。主要包括相关方信息、请求事项、事实与理由、...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对打工,因工伤,补偿情况,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤都包含那些情况
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询打工人因公受伤,工伤补偿申请报告如何写?
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关于工伤补偿申请该如下: 申请书劳动部门里有,格式都齐全。主要包括相关方信息、请求事项、事实与理由、赔偿要求等。...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>上工伤职工隐瞒情况补偿新农合法吗
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属于诈骗医疗保险基金的违法犯罪行为,存在构成诈骗罪的可能性。诈骗,是指以非法占有为目的,用虚构事实或...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>因工伤辞退如何补偿
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1、按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
打工,因工伤,补偿情况,律师怎么看
因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询如何打工伤赔偿官司
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验 在线咨询公司因意外情况搬迁员工有什么补偿?
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第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。第四十七...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤如何补缴社保及赔偿情况
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在发生工伤后,用人单位再补缴社保保险的,工伤保险基金仅支付新发生的费用。“新发生的费用”是指用人单位职工参加工伤保险前发生工伤的,在参加工伤保险后新发生的费用。 《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对打工,因工伤,补偿情况,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤赔偿一般情况下
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一般工伤赔偿,应该进行工伤鉴定,伤者的医疗费、营养费、误工费等其他费用由工伤保险基金支付,依据相关法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么情况算工伤什么情况不算工伤
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职工有下列情形之一的,视同工伤: 1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>开除员工补偿标准情况
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公司开除员工有合法解除合约关系与违法解除合约关系两种模式,前者无需赔偿,后者需要赔偿。 一、合法解除...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况下公司辞退员工不赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到打工,因工伤,补偿情况,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工因工受伤,在什么情况下可以认定工伤
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3.在工作时间和工作...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间因工作原因受伤的,该如何维权,工伤赔偿在哪些情况下适用
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承担工伤赔付的法律责任,工作时间工作地点因工作原因受伤是工伤,建议收集证据申请工伤待遇赔偿。 【法条参考】《工伤保险条例》 第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>十级伤残工伤赔偿情况
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十级伤残的工伤赔偿项目:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;治疗工伤的医疗费用和康复费用;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;停工留薪期内原工资福利待...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>一般情况下那个计件工资的工伤补偿咋样?
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依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤评残情况
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请把案情叙述清楚,如需帮助可以来电详谈。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工期顺延哪些情况算合法
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田雯律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询因工伤辞退如何补偿
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1、按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>职工有哪些受伤情况是因工伤或者其他情形被认定为工伤
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《工伤保险条例》中规定:职工有下列情形的,应当认定为工伤: (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到打工,因工伤,补偿情况,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因工作受伤,伤员有哪些补偿
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第一、如果是劳动关系,属于工伤,需要先申请工伤认定,然后鉴定伤残等级,根据等级进行赔偿,费用大致包括...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤补贴一般补多少
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询一般情况下那个计件工资的工伤补偿咋样?
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依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤的工资情况法律上是怎么规定补偿的?
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工伤期间的工资发放标准: 工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补...
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