今天我被公司开除了，我没有违反公司所有制度
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可以和公司协商要求赔偿，或者去劳动部门投诉...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
我姐家一个员工违反公司制度开除，这样合法吗？
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工资还是应当结算的。至于能不能立即解雇，如果是合法的开除，当然可以立即办理。关键是看公司的开除是不是...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对由于我违反公司规章制度被公司开除我还能拿到工资吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
我的工作单位开除我是违反公司规章制度吗
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可以和公司协商要求赔偿，或者去劳动部门投诉...
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公司把我开除了，我还能要我的工资吗？
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被公司开除了，可以要求立即结清工资。 离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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违反公司制度，怀孕3个月，可以被公司开除吗
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单位这么做是不合法的。如果你们协商不成，可以申请劳动仲裁。具体仲裁请求包括以下几个方面：第 一、如公...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
由于我违反公司规章制度被公司开除我还能拿到工资吗，律师怎么看
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师|
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公司可以开除员工吗
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金牌律师|
专职律师，2年经验
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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公司要以我严峻违背公司规章制度开除我是否合理
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如果单位属于违法解除劳动合同可以主张经济赔偿金。...
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开除的理由是,违反了公司的制度,可是我没有
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如果你有证据没有，或是单位没有证据证明你有，你可以申请劳动仲裁，要求确认公司违法解除劳动合同，主张赔偿金...
贵州在线咨询顾问团
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我因不满公司有些规定旷工被开除工资拿得到吗？
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需要了解你们公司具体的规定内容，你本来应该理性依法维权，但你旷工的做法刚好给了公司一个借口。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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我被公司开除拖欠工资，怎样才能拿到拖欠的工资？
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最快拿到拖欠的工资，还是需要员工和单位协商，对方愿意及时支付是最快的。而通过其他的方式都是有流程时间...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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公司哪些制度违反可以开除
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劳动者严重违反用人单位的规章制度用人单位解除劳动合同。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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公司公章由谁保管
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刘兆庆律师|
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公司罚款制度合法吗
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吴小蝶律师|
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遇到由于我违反公司规章制度被公司开除我还能拿到工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
今年4月13日我老公被以违反公司制度为由开除,且不以支付工资。
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我仔细审阅了你的问题，应该是这样的：1、如果确实员工存在过错，单位有权解雇2、但是必须支付工资，如果单位拒付可以申请劳动仲裁建议你来电咨询，讲的更加详细。...
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因旷工违反公司制度，解除我应该赔偿我吗？
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如果劳动者因为旷工违反了公司的规章制度，那么，公司根据劳动合同法的规定，是有权解除劳动合同的，所以，也不存在什么赔偿问题。...
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因违反规章制度被公司扣工资可以告吗
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因违反规章制度被公司扣工资的话员工可以去告，这里的告用法律词汇来说是起诉，起诉不需要经过其他任何人的同意，问题在于公司有权利对不遵守劳动纪律的这些员工进行惩罚，扣工资是常见的一种惩罚方式，员工有的时候...
黑龙江在线咨询顾问团
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员工违反企业制度被开除了公司要赔偿吗
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有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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我公司的规章制度不当造成工伤认定属于违规吗
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即使劳动者是因为违法了安全生产规定而遭受了伤害，那么也是不影响对其的工伤认定的，只要不是工伤保险条例...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|
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公司在什么情况下才能开除员工
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张园园律师|
合伙人，10年经验在线咨询
严重违反公司规章制度的开除除薪吗，违反规章制度的，应该如何处理
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严重违反公司规章制度的开除结清工资即可。 公司的规章制度应当依法制定，。根据《劳动法》第四条、《劳动合同法》第四条规定，公司制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、...
山西在线咨询顾问团
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用人单位违反公司规章制度被开除员工怎么办
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对于员工违反单位制度给单位造成经济损失，用人单位可以要求劳动者进行一定的赔偿。单位处理开除员工，应该书面通知，‘电话和邮寄方式’，如果有证明，该员工已经签字收到书面通知，30天后就可以办理退工手续，员...
上海在线咨询顾问团
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我拿公司机油十升，公司要开除我，我能维权吗
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需要根据具体情况确定，如单位制度等，建议至劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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公司破产工资能追回吗
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丁睿律师|
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违反制度，合同期没到，公司要开除，我，能否得到经济赔偿？
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公司严格按照规章制度开除是没有经济补偿金的，但要看你是否事先知道该制度，以及制度是否在单位进行公示等综合考虑。...
广东在线咨询顾问团
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劳动者违反公司规章制度到公司辞退吗
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劳动者违反单位规定，属于严重违反用人单位规章制度的，将被解雇。此外，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重失职、私人欺诈，对用人单位造成重大损害；试用期不符合录用条件的；依法追究...
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