辞职最后一个月的工资该如何算？
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劳动者辞职的，工资应当按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工资÷2...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
产假最后一个月辞职后还有工资吗
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法律没有规定，辞职后用工单位还要扣压一个月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣钱，还要给补偿金...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对辞工后老板拒付最后一个月的工资，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师|律所副主任，12年经验在线咨询
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任，12年经验在线咨询
约了四个月为什么老板不发最后一个月工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。...
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辞职之后老板为什么还会压我一个月工资
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辞职了，老板还压一个月的工资，不合理。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，不得克扣或...
章法律师|
律所主任，8年经验
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每个月最后一天发工资
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，违反公司规定扣工资不违法。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
辞工后老板拒付最后一个月的工资，律师怎么看
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|
高级合伙人，7年经验
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老板不给工资怎么起诉
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杨依诺律师|
专职律师，4年经验
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辞职后老板让我一个月工资能拿下来吗？
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《》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿；劳动报酬低于当地标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百...
湖南在线咨询顾问团
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提前一个月打辞职，老板同意后，老板反悔/。以工资做要
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提前30天书面通知单位期满以后可以离职，扣工资的话可以搜集证据向劳动监察大队投诉。...
新疆在线咨询顾问团
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老板一直拖着最后一个月工资不给,请问如何解决
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你到当地劳动行政部门投诉。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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辞职后工资压一个月后发咋办
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辞职后工资压一个月后发，可以采取以下措施： 1、与雇主协商：可以与雇主协商，了解具体原因，协商解决方...
李俐律师|
专职律师，2年经验
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员工辞工厂家最后一个月按80％结工资合法吗？
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不合理、不合法，可以先协商沟通处理，不成，再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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老板拖欠工资能不能起诉
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付宇律师|
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工伤一年后取钢板如何走程序
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陈家静律师|
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遇到辞工后老板拒付最后一个月的工资，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞工后，老板说要一个星期后发工资合法吗？
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公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。...
重庆在线咨询顾问团
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提前一个月跟老板口头辞职，最后老板否认
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提前辞职用人单位拒绝支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议...
甘肃在线咨询顾问团
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微信方式辞职已超过一个月时间，但是老板扣押了最后一个月的工资
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向当地劳动监察大队反映或收集证据申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资等费用。...
新疆在线咨询顾问团
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没有签订劳动合同，老板拖欠最后一个月工资不给
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您先去劳动监察大队去投诉，如果不受理可以直接向法院提起诉讼。...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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辞职老板说不满三个月扣半个月工资
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提前离职工资扣半个月工资是否合理，要看提前离职给用人单位造成了多大的经济损失，按现行规定，劳动者如果...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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辞工后社保怎么交
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
一个月工作日多少天
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付宇律师|
专职律师，3年经验在线咨询
在这家干了三天后老板拒付工资
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如果公司里有规定做满几天才能结算工资的话，那么是合理的...
广东在线咨询顾问团
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农民工与老板协商一个月后算工资老板怎么办
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《》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工...
辽宁在线咨询顾问团
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老板不发工资，辞职报告一个月前交了
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，及时足额支付工资。用人单位与劳动者依法终止或解除劳动关系的，...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
专职律师，2年经验在线咨询
两个多月辞工，老板扣一个月工资，没签合同
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建议先向劳动保障部门投诉。《劳动合同法》规定，用人单位应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。不签订的可以要求支付双倍工资；第十九条对试用期也有明确的规定；老板扣工资也不合理。...
贵州在线咨询顾问团
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最后一个月辞退，最多能拿多少工资？
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劳动者辞职最后1个月工资按实际出勤天数来计算。计算公式为：月工资÷21.75×出勤天数。 用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察...
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