员工被辞退工资发不发的?单位不肯发怎样办呢?
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1、书写民事起诉状,写明你自己的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等信息(法人或...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>单位发错工资给离职员工怎么办
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如果用人单位给离职员工多发工资,离职员工应及时返还,否则就构成不当得利。如果发少了应当与单位联系进行...
覃家亮律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工不足额发工资,单位不发怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询员工被辞退工资发不发的?单位不肯发怎样办呢?
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1、书写民事起诉状,写明你自己的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等信息(法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式)和你要起诉的对方当事人的姓名...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>公司严重发病厂单位不发工资怎么办
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1、无故拖欠工资,员工可以提出离职,并要求支付赔偿金,另也可以向当地劳动部门投诉。 2、符合法律规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在试用期员工工资不发也不发怎么办
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实习不发工资应该到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工不足额发工资,单位不发怎么办?,律师怎么看
单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司发工资不足额怎么办,公司不给工资发怎么处理
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《工资支付暂行规定》明确规定:“用人单位应将工资支付给劳动者本人。” 同时也规定了,“各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位是否能够根据工资不足额发放工资
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这种情况可以解除合同另外可以要求单位赔偿。建议你向劳动监察大队举报。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工不足额发工资,单位不发怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤期间不足额发放工资案例
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关于劳动者以未足额支付病假工资为由解除劳动合同,用人单位是否需要支付经济补偿,涉及两个问题:一是病假...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位不及时发放工资
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单位不及时支付工资劳动者可以先与用人单位协商,如果协商无法解决,则可以向当地劳动保障监察机构投诉举报...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位不发生工资生育津贴怎么办
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不全对。生育津贴是发给员工个人的,如果单位支付了产假期间的正常工资,生育津贴就由单位领取。如你所述,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工不足额发工资,单位不发怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣单位不发工资怎么办,劳务派遣单位不发工资
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劳务派遣单位不给工资:1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不按时足额发放工资而拒不支付劳动者的工资该怎么办
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劳动者可向劳动行政部门投诉或向法院申请支付令。用人单位拖欠工资,劳动者向劳动行政部门投诉后,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>单位欠员工公司的贷款不发工资怎么办
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如果双方达成约定,可以抵消。如未达成约定,单方提出抵消,是不合法的。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工作单位没签劳动法不发工资怎么办
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用人单位故意不与劳动者签订劳动合同,最高可以要求其向劳动者赔偿11个月的双倍工资。若用人单位以没有签...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤鉴定以前单位不给发工资怎么办
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工伤鉴定以前单位不发工资,劳动者可以向所在地的劳动保障监察大队举报。劳动部门开通了多条渠道帮助劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司不给员工放假,要发工资,不给单位怎么办
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工资应按照合同约定发放,事假可以不给工资,但公司统一放假的不可以扣工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位未足额发放工资劳动者可以以用人单位未足额发放工资为由吗
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用人单位没有按照合同约定发放其工资的,劳动者可以以用人单位未足额发放工资为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工不足额发工资,单位不发怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
厂里发工资不给工资单怎么办
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工资条是企业发给员工本月工资的明细,能让员工清楚了解自己的收入构成。一旦发生纠纷,工资条可以作为员工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司不发工资一直拖欠怎么办
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验在线咨询不发工资怎么办公司不给员工发工资
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收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司不发工资怎么投诉,单位不给发工资,到
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从你反映的情况看,公司在两个方面侵犯了你的合法权益:一是无故拖欠和克扣工资;二是违法辞退。公司均应承担相应的法律责任 1、无故拖欠和克扣工资。按有关规定,公司应承担的责任是 ①全额补足工资的差额 ②按...
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