如果一个员工被开除了可以当天结清工资吗?
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依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是...
被工厂开除了。当天能拿到工资吗
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这个不一定的,如果恶意拖欠你的工资,可以去当地劳动仲裁委...
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离职可以当天离开当天结工资吗
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离职不给结清工资怎么办
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被开除是当天结清工资还是次日结清
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1、法律规定被开除了工资是当天全部结清,法律规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但实践中可能会在下一次工资发放的日子结清。 2、法律依据:《劳...
被开除的员工当天结算工资和补赏吗?
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可以不在当天,也可以是以后的另一天.如果单位不支付你可以申请劳动仲裁。...
我今天和和领吵架当天被开除可以当天结工资吗?
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若被开除,可以要求支付赔偿金,否则,可以申请劳动仲裁。...
不明白,就问一问
被开除了工资当天结清吗,律师怎么看
员工打架被开除公司要赔偿吗
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工资结算是按照30天还是工作日
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开庭当天宣判拘役直接进去吗
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如果一个员工被开除了可以当天结清工资吗?
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可以要求单位在办理离职是支付,不支付的可以申请劳动仲裁。...
开除是不是当天给员工结清工资
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原则上开除必须当天结清工资,对此法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但是实践中,可能会在公司规定的工资发放时间内计算工资。...
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临时工上了一天班被开除能结工资吗
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临时工上了一天班被用人单位开除,劳动者可以要求用人单位支付合法的工资,劳动关系双方依法解除或终止劳动...
被炒鱿鱼工资是不是当天结清
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一般来说辞职或者被辞职结工资都是当面结清或者该公司发工资日结清。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时...
在试用期被开除是不是当天结算工资
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,也可以协商具体结算时间。用人单位与劳动者解除劳动合同的...
学历被注销会被开除公职吗
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工资压15天合法吗
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被开除了当天不给结工资应该找我谁
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一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是...
员工被开除是否应该当面把工资结清
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应该是这样的~因为用人单位不能压工资...
劳动者开除员工当天清发工资吗?
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用人单位开除员工不给工资是违法的;劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付全部工资;如果用人单位是违法解除,劳动者还可以要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障...
员工被辞退了工资是不是是当天全部结清
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公司辞退员工的当天一般会结工资。 公司应当在解除或者终止劳动合同时出具离职证明给员工,并且一次性为员...
我被公司无故开除,请问是否当时结清工资?
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交接完后应支付你工资,建议来电咨询。同时,你可以向公司主张双倍的经济补偿金。...
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公司可以开除员工吗
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一天没上班扣三天工资合法吗
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法律规定公司开除员工必须当天结清工资吗
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开除必须当天结清工资,但实践中可能会在公司规定的工资发放时间内计算工资。用人单位拒不支付工资的,由劳动行政部门责令其支付,并可责令其支付赔偿金。...
开除必须当天结清工资吗,法律怎么规定的
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原则上开除必须当天结清工资,对此法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但是实践中,可能会在公司规定的工资发放时间内计算工资。...
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被开除当天不发工资怎么办
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被开除当天不发工资,劳动者可以先与单位协商,协商不成劳动者可以选择用人单位所在地或实际工作地的劳动保...
缓刑怎样不被开除
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被开除了是不是当天能交工资?
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被开除了工资是当天全部结清,无论什么原因,单位应当在劳动者离职时一次性结清工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
临时工上了一天班被开除能结工资吗
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临时工上了一天班被用人单位开除,劳动者可以要求用人单位支付合法的工资,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依...