员工主动辞职没签合同要赔偿吗
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在未签署劳动合同时，如果员工申请自行离职，企业并不需要支付补偿费用。员工有权针对尚未签订正式书面劳动...
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急辞职扣工资没签合同
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未签劳动合同违法,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。...
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任，4年经验在线咨询
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|律所副主任，12年经验在线咨询
在打工期间辞职后工资没签合同可以赔偿吗
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可以向当地劳动监察大队投诉。《劳动法》第50条用人单位不得克扣或者无故拖欠工资。用人单位拖欠劳动者劳动报酬的，是违法行为，可以向劳动保障行政部门投诉，即向劳动监察大队投诉。因该案是暑期打工，是学生勤工...
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签三年合同可以辞职吗？要赔偿工资吗
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签三年合同是否可以辞职以及是否会违约，存在两种情形： 1、一般情况下，签订三年劳动合同后可以辞职，不...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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辞职后没有签合同辞急工会扣工资吗
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未签订劳动合同辞职后走人，可以要求支付工资。 1、劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
没签合同辞职工资赔偿吗，律师怎么看
辞职有没有赔偿金
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丁睿律师|
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合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|
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没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|
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没签合同辞职老板怎么赔偿我的工资
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单位未与你签订劳动合同是违法的，你有权要求支付你未签订劳动合同期间的双倍工资。还可以要求补缴社会保险。法律依据是《劳动合同法实施条例》第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用...
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我长期没签合同辞职可以一次性赔偿工资吗
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资，但用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。...
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辞职公司没有合同员工的没有签合同有赔偿吗
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公司没签合同，员工主动辞职的，一般不会有经济补偿。但是如果员工因此而依法单方面与公司解约的，会有经济...
章法律师|
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没签合同压工资辞职时不给吗
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劳动者与用人单位之间没签劳动合同，辞职后老板不给开工资，劳动者是可以申请劳动仲裁的，劳动者可以寻找与...
丰培铭律师|
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入职不满一个月辞职没有签合同怎么赔偿工资
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资。...
张丽丽律师|
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未签合同被公司辞退怎么赔偿
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郑萌律师|
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签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师|
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遇到没签合同辞职工资赔偿吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没签合同压工资辞职时不给吗
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劳动者与用人单位之间没签劳动合同，辞职后老板不给开工资，劳动者是可以申请劳动仲裁的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司...
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试用期辞职没签合同有工资吗
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即使试用期没有订立劳动合同，只要劳动者提供劳动，双方就会建立事实劳动关系。无论是试用期还是正式期，都有权获得劳动报酬。用人单位应当按照劳动者的劳动成果在劳动者辞职时一次性支付工资。...
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员工没签劳动合同辞职有没有赔偿?
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法律咨询解答 没签劳动合同被解雇有权要求赔偿。 1、如果用人单位违法解除劳动关系，劳动者可以要求支付赔偿金； 2、如果用人单位解除劳动关系的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；...
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法规定没签合同辞职不给工资怎么办，没有签合同辞职
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到当地劳动保障监察大队投诉: 一、没有签订劳动合同，劳动者可以随时提出解除劳动关系; 二、扣押的工资...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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辞职没有签合同可以结算工资吗
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未签订劳动合同辞职后走人，可以要求支付工资： 1、劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师|
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验在线咨询
辞职没签合同，如何扣工资
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劳动者辞职的，用人单位克扣其工资是不合法的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税...
西藏在线咨询顾问团
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未签劳动合同，辞职要赔偿双倍工资吗
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没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法，给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用，用人单位可以要求承担。 未...
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在职工人不签劳动合同辞职赔偿吗？
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因为用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同，如果不签订，劳动者有权要求支付双倍工资。同时...
孟金龙律师|
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拖欠工资辞职工资怎么办
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俞治城律师|
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2022工作17年没有签合同！辞职有赔偿吗？
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没有签订书面合同的追溯时效已经过了，所以说，维权要及时，法律不会保护躲在权利上睡觉的人。如果辞职符合其它法定赔偿或补偿的条件，是可以提出的。...
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辞职没签合同就有双倍赔偿吗
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你好，对于你的问题，我看了一下，你所说的问题不是很完善，且有部分事实不清晰，因为在现实中裁判结果与证据有直接关系，你是否有关键性证据，及证据是否能形成完整的证据链，都需要一一核实，我简单给出你如下意见...
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