单位组织活动期间发生的病，算不算工伤？
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单位组织活动期间生病不算工伤。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
在工作单位，发病后期死亡与工作单位有关系么
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什么病因，在什么时间死亡，需结合具体情形，请详细叙述案情。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
针对假期间单位组织做与工作有关的事不发工资犯法吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师，7年经验在线咨询
实习期间工作单位不发工资吗
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可以。 1、实习生的工资，没有法律规定，没有具体约定，不发工资，也不违法; 2、实习生是指在校大学生利用业余时间，勤力捡学的人员，与用人单位之间不构成劳动关系，没有工资一说，也没有法律强行规定实习生的...
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工作单位不接收团组织关系怎么办
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工作单位不接收团组织关系的，处理如下： 1、弄清楚原因。或者如果不是该地、该单位的人，就不会接收。 ...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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单位经营不好放假，放假期间不给发工资合法吗
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不合法，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
假期间单位组织做与工作有关的事不发工资犯法吗？，律师怎么看
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|
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单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
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对职工不在工作时间,单位组织加班期间突发疾病有啥规定
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这就是算病假工资，不给就违反劳动法，病假是依病假规定，与你工龄有关，有一定要支付病假工资的。具体如下：第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：(一)连续工龄不满10年...
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施工单位做假资料犯法吗?
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工程资料造假需要根据实际情况处理： （一）如工程监理单位与建设单位或者建筑施工企业串通造假，责令改正，处以罚款，降低资质等级或者吊销资质证书； （二）如工程资料造假中有违法所得的，予以没收； （三）如...
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单位组织考试不及格扣工资合法吗
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一般情况下，公司是不能随便扣员工工资的，在特殊情况下，公司是可以扣工资的，比如公司有证据能证明因为员...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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产假期间单位只给发基本工资不发绩效工资对吗？
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女员工产假期间，单位应当保障员工的工资福利待遇不变，但如果绩效工资是建立在工作考评的基础上，可能无法...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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工伤期间工资单位发
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标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 要求：停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况...
刘伟长律师|
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单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
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遇到假期间单位组织做与工作有关的事不发工资犯法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
产假工资单位还发吗, 是不是单位发的, 产假工资单位还发吗
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能享受生育保险待遇的，产假工资单位就不用发了，除非单位未依法缴纳社保导致劳动者少领生育津贴；不能享受生育保险待遇的，由单位全额支付产假工资。《社会保险法》第五十四条规定：用人单位已经缴纳生育保险费的，...
广西在线咨询顾问团
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一女同事请病假，员工病假期间单位不发工资吗？
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关于“员工病假期间单位不发工资吗”劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。根据我国《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...
贵州在线咨询顾问团
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不能参与单位组织的脱贫攻坚工作的申请
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不能参与单位组织的脱贫攻坚工作的申请，可以...
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工作单位没有党组织怎么办
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党组织关系可以选择挂靠人才市场党组织。或将组织关系转到当地相应的党组织，也可以转回居委或村委，预备期...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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拘留期间与原单位的工资关系？
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拘留期间无工资。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
休产假期间的工资由单位发放给单位吗？
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按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间，停发工资，改发津贴。对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准...
辽宁在线咨询顾问团
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工作期间突发疾病，无法工作了，单位做何补偿
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职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在四十八小时内抢救无效死亡的，视同工伤。职工工作期间突发疾病，不属于工伤的，且用人单位没有过错的，没有赔偿或补偿责任。...
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单亲妈妈产假期间单位该发工资吗
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根据您说的情况，应该发工资。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|
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单位工伤期间不发工资正确的方法
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工伤期间公司不发放工资，个人应首先找公司协商，如果公司给出的结果不能令自己满意，或者低于规定的标准，应及时向劳动监察大队投诉或者提起劳动争议仲裁《劳动争议调解仲裁法》第九条：用人单位违反国家规定，拖欠...
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工伤病假期间补偿按工资单位发吗
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工伤之后，员工存在一个停工留薪期，工伤后工资赔偿由单位发吗，单位需要按月支付员工工资。如果单位没有支付的话，可向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁进行维权。...
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