工作24小时,休息24小时,工资怎样发合法?
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综合计算工时制,超过标准工作时间的部分按1.5倍计算加班费。法定节假日加班的按3倍支付加班费。 劳动...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>单位工作上24个小时休息72小时违法吗
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上什么班制法律没有规定的法律的规定只是每月的标准出勤为176小时 加班不得超过30小时最长不超过70...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对上24小时休息48小时是否合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
火车站退票窗口是24小时营业吗
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张伯乐律师|专职律师,5年经验在线咨询每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询上24小时休息24小时下班休息24小时被辞退, 加班费是否应该全额支付
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1,你说你现在工作是工作24小时,休息24小时,如果是这种情况的话,你们公司实行的工作制度应该是综合计算工时工作制,否则,不可能打破这种常规的做法,如果是实行这种工作制度的话,需要当地的劳动部门进行审...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>我是上48小时,休48小时这合理吗?我该怎么办
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一般国家规定的每天工作时不超过8个,一周超过44个。如果你是上班10小时,超过部分,您可以主张加班费...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我上24小时,休24小时,算加班吗?
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不允许劳动者连上24小时的班。 劳动法规定我国实行每周五天,每天8小时的工作时间,如须加班,必须经劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
上24小时休息48小时是否合法,律师怎么看
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验 在线咨询电信诈骗24小时之内报案可以追回吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询几个小时算非法拘禁
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询工作24小时,休息24小时,工资怎样发合法?
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计算是否超过一个月的劳动时间,超过要求支付加班工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>上24小时休48小时没有,能找获得赔偿吗
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协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对上24小时休息48小时是否合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
做一休二轮班制上24小时休48小时加班费如何计算
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。每周超过44小时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>派出所抓人关24小时还是48小时
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公安机关在实施逮捕行动之后,将被捕人员依法予以拘留24个小时;而在此期间,人民检察院必须在截截至日期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上班24小时应该休息多久
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按照国家相关法律法规的规定中可知,规定的换算每上班二十四小时应该休息四十八小时。每天工作八小时应该拥...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>小孩丢了几小时可以报警
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询家人被公安机关带走,超24小时没回家该怎么办
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到上24小时休息48小时是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没上24小时休息24小时社保能退多少钱
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按社保法的规定,员工工资总额就是交社保的基数的。员工工资包括加班费,所以加班费应该作为交社保的基数。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>上班24小时休息96小时无公休无这样上班有超时吗
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在综合计算周期内,安排职工每日连续工作时间不得超过11小时,延长工作时间的小时数平均每月不超过36小时。实行综合计算工时工作制的企业,职工在一个综合计算周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的,企业应...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>做24小时休24小时,如何计算?算合法的么?
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平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>保安,上24小时休24小时,因为工时要维权
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你们这样的工作时间违反劳动法规定。可以与单位协商,也可以去当地劳动监察部门举报,也可以直接申请劳动仲...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上24休24小时叫什么班
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二十四小时班。用人单位要求加班的,应当向劳动者支付延长工作时间的报酬,支付不低于工资的百分之一百五十...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拘传的期限是多少小时
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询临时身份证一小时能办好吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询XX油上班24小时,休息48小时,没有节假日,没有周末,这样可以吗
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2016年国家法定假日加班工资计算方法如下:第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付。平时晚上的加班费是本人工资...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>合同规定干24小时休24小时有效吗
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1、这个劳动合同应该是合法的。 2、关于你所说的连续上24小时班,再休息24小时,这个条款,法律是这样规定的:1、首先法律明文规定实行8小时工作制;2、注意,这“8小时工作制”仅仅是法律规定,在实际中...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到上24小时休息48小时是否合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作24小时休息24小时加班应该怎么样算
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综合计算工时制,超过标准工作时间的部分按1.5倍计算加班费。法定节假日加班的按3倍支付加班费。 劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>非法拘禁5个小时构成犯罪吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询上24小时班就算什么时候休息也违法吗
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工时制度有不定时工作制,你们公司的这种上班制度如果经过劳动部门批准,符合法律规定。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>单位要求我们上24小时只能休息三个小时,这样做合法吗?
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用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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