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劳动争议仲裁提出书面申请的时间要多久

2023-07-17 17:59:54
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江苏在线咨询顾问团

2023-07-17 回复

专业分析:

可以依据《劳动法》第七十七条、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定,自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。如果即不在十五日内向人民法院提起诉讼,又不履行的,可以向法院申请强制执行。劳动争议发生之日也就是单位员工要求之日分公司是没有法人资格的,有些分公司尽管没有法人资格也可以在其所在地劳动局申请仲裁,有些分公司因为没有法人资格的要到其总公司注册地的劳动局申请仲裁

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张神兵律师

广东律参律师事务所

劳动仲裁提出书面申请的时间是自劳动争议发生之日起六十日内,提出仲裁的,提出书面申请。裁决在收到仲裁申请后60天内作出。对裁决无异议的,当事人必须履行。根据相关法律规定,申请仲裁的期限为一年。仲裁期限自当事人知道其权利受到侵害之日起计算。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

劳动争议仲裁申请要四十五日。劳动争议案件应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束,案情复杂需要延期的可以延期十五日,逾期未作出仲裁裁决的可以向人民法院提起诉讼。

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