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2023-09-08 回复
公司作为正常的调整,但劳动合同的履行地发生了改变,因此公司在有违约的情况下,职工辞职公司应当给一定的补偿.二,如果公司全部搬走芜湖劳动部门肯定管不了他们.三、工资有长有落,只要是他不违反合同约定,不低于当地最低工资标准,就是合理的。四,每周工作多少天,国家劳动法都是有规定的,公司这样安排工作时间肯定是违法的。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
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丰培铭律师
天津东方律师事务所
全国各地的人力资源社会保障局(俗称“劳动局”),对外办公时间是各不相同的,一般是: 周一至周五上午9:00——下午17: 00,双休日及国家法定节假日休息。 劳动保障咨询电话12333是24小时开通的,工作时间有人工接听,非工作时间自动语音接听和录音。
张神兵律师
广东律参律师事务所
劳动仲裁委员会上班时间为周一到周五,周六周日不上班。早上8点半到下午5.30点钟。
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