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劳动合同法的规定的交通事故怎么处理

2023-05-25 17:49:33
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四川在线咨询顾问团

2023-05-25 回复

专业分析:

劳动合同法》中对于单位职工工作期间出了交通事故怎么处理是没有规定的,你可以从《侵权责任法》中找这方面的法律依据。 《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 另外,你也可以从《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中找到答案。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,依照民法通则第一百二十一条的规定,由该法人或者其他组织承担民事责任。上述人员实施与职务无关的行为致人损害的,应当由行为人承担赔偿责任

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北京市京师律师事务所

交通事故处理的法律规定;依据《道路交通安全法》的相关规定,发生交通事故的,当事人需要及时向公安机关报案,并采取保护现场、抢救伤员等必要措施。公安机关交通管理部门需要依据事实和法律来进行处理并作出事故责任认定,双方当事人也可以协商。

张神兵律师

广东律参律师事务所

交通事故处理都是当场处理完毕,然后在10天之内作出事故认定书,如果需要检验的,时间会加长。根据我国道路交通安全法的相关规定,公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作交通事故责任认定书,并将交通事故责任认定书送达当事人。

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