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被劳动仲裁拒绝赔偿辞退需要提供什么材料

2023-05-19 03:28:25
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吉林省在线咨询顾问团

2023-05-19 回复

专业分析:

1、被公司辞退拒绝赔偿需要准备劳动关系证明,用人单位辞退的证据,工资收入证据,仲裁申请书等去劳动部门申请劳动仲裁的。 2、《劳动仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

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北京市京师律师事务所

劳动仲裁需要仲裁申请书、身份证以及复印件、相关证据复印件、证据清单和用人单位的工商登记信息等资料。劳动者需要在从辞职那天算起的一年时间内,向当地的人力资源和社会保障局,劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。

洪荣强律师

福建文衡律师事务所

劳动仲裁需要提供以下材料:劳动仲裁申请书,需写明申请事由,一般一式两份,若被申请人为多数,则按被申请人的人数提供;申请人身份证及复印件;如有委托代理人的,则应当提交授权委托书,同时提交受委托代理人的身份证复印件;被申请人工商注册信息资料;申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;提交证据材料清单一式两份。

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