针对从公司离职三年了该如何办理公司社保？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
1、到新公司缴纳，做到无缝衔接：这是处理个人续交社保，保障权益最理想的方式。如果新单位跟之前的单位都属于同一社保统筹区域，就不需要转移社保关系。新单位就可以直接交上，可以说是完美结合。只需将你的社保号告诉新单位就行了，无需个人去社保局办理其它业务，单位就可以根据你的社保号为你办理社保续保手续。 2、离职无单位续保，以个人身份缴纳：如果你要进行个人社保续保，就必须要在户口所在地缴纳，如果是外地个人缴纳社保，只有通过单位才能办理五险一金。所以这里分两种情况： （1）本地户口人员：如果你离职以后没有单位，但自己还想缴纳社保，那就可以去社保局办理个人社保续保。只需提交辞职证明，就可以到社保局窗口进行变更社保主体，即由单位缴费更改为个人缴费，以灵活就业人员的身份进行个人社保续保。个人缴费一般只缴纳养老保险和医疗保险，其他的保险一般不需要办理 （2） 2、外地户口人员：如果你离职以后没有单位，但自己还想缴纳社保，没有本地户口，但是依然想要享受本地社保福利待遇，这时候可以找社保代缴公司进行挂靠。这个操作起来也是比较便利的，代缴社保缴纳的是社保5险，与在职人员缴纳一样，只需个人承担社保费+服务费。只要找好正规的社保代缴公司进行办理，一切事物交由代缴公司去办理，无需自己操心，在下个月查询缴费记录就可以了。
从公司离职后社保可以办理转移、转出和退保。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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