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工伤引起骨折两个月后能下班吗

2023-07-27 15:59:49
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四川在线咨询顾问团

2023-07-27 回复

专业分析:

1、是工伤,享受工伤待遇。建议先进行工伤认定(单位在一个月内不申请的,劳动者可自己申请),再进行劳动能力等级鉴定,然后申请劳动仲裁要求赔偿。2、赔偿项目:医疗费、停工留薪工资、一次性伤残(工亡)补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、护理费、交通住宿费等等。3、以上项目需要结合工伤等级、工资、停工留薪期等计算

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

因工作骨折两个月可以做工伤鉴定。职工工伤经过治疗稳定,基本痊愈的情况下,就可以进行伤残鉴定,没有规定两个月不能做工伤伤残鉴定,需要不需要鉴定,根据治疗情况确定。我国的相关法律当中没有规定两个月就不能做工伤鉴定,并且对于工伤鉴定的具体时间是没有统一的规定的,这个要看骨折的具体治疗状况,如果两个月以后还在医院治疗的话是不能申请工伤鉴定的,工伤鉴定必须要等到自己的骨折状况已经相对稳定。

章法律师

广东律参律师事务所

工伤骨折能休息多久需要根据职工的实际伤情来确定。 根据《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在的单位按月支付。 具体的停工留薪期期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分类目录》的进行规定。一般以医疗机构建议休养的时间为准。用人单位和劳动者对停工留薪期有异议的,可以向劳动能力鉴定委员会申请确认。

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