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职工工伤鉴定程序怎样走

2022-03-11 20:52:23
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云南在线咨询顾问团

2022-03-11 回复

专业分析:

经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。法律依据:《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。

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孔晓雪律师

天津东方律师事务所

劳动者工伤经治疗相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当进行鉴定。分为:劳动者本人或其近亲属后用人单位申请;劳动能力鉴定委员会受理申请并进行鉴定,60日内作出鉴定结论,后送达申请鉴定的单位和个人。如果对鉴定结论不服可以向省一级鉴定单位申请再次鉴定。

陈忠律师

天津东方律师事务所

用人单位、受伤职工或者其直系亲属,应当要向设区的劳动能力鉴定委员会提出鉴定工伤的书面申请,并且还要提供职工个人工伤的认定书和一些医疗救治的相关资料。设区的劳动能力鉴定委员会应该要从,收到职工劳动能力鉴定申请当天开始的六十日内作出职工劳动能力鉴定的结论。

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