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工伤认定时效怎么算?劳动法的

2023-06-06 07:52:32
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甘肃在线咨询顾问团

2023-06-06 回复

专业分析:

第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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广东律参律师事务所

过劳死一般需要在事故发生之日起三十日内申请工伤认定,用人单位不申请的,起亲属可以在一年内提出申请。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

劳动法工伤认定时效有:所在单位应当自事故发生之日起30日内申请工伤认定;用人单位未按规定申请的,工伤职工或直系亲属、工会组织可以在一年内申请工伤认定;省级认定工伤的,所在地设区的市级保险部门应当按照属地原则。

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