工伤骨折赔付金额: 1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按你们当地标准发放; 5.根据你所说的伤情,结合《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,伤残等级大约在9-10级左右吧,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了; 6.工伤赔偿: (1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,9级工伤为9个月本人工资,10级工伤为7个月本人工资。 (2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
针对工伤骨折赔偿数额,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤骨折赔偿的数额是多少,要根据具体情况而定:根据生活自理障碍赔付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%的生活护理费;停工留薪期内原工资福利待遇不变;根据伤残等级赔付伤残津贴,比如五级伤残的伤残津贴为本人工资的70%,六级伤残的伤残津贴为本人工资的60%。
小腿骨折工伤赔偿金额,小腿骨折经内外固定术治疗可评定为九级伤残;如果未经内外固定术治疗的,可评定为十级伤残。可享受工伤医疗、停工留薪期工资福利待遇,以及《工伤保险条例》第三十七条规定七级至十级伤残保险待遇。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询