针对企业不按时缴纳社保怎么办？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
企业不给员工缴纳，社保员工有三种解决方法： 1、直接向劳动监察部门或社保机构举报。如果你是在职期间，公司不缴社保或社保缴纳不足，可以向社保机构和监察机构举报。 2、辞职后再仲裁，要求单位进行经济补偿。 3、仲裁诉讼至法院。劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续投诉的人民法院应予受理。
企业不按规定为员工缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，企业应当向劳员工支付经济补偿：每满一年给予一个月的经济补偿；并且补交劳动关系期间的社保；如果未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。
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