工作期间出交通事故全责全额-法师兄

推荐答案

宁夏在线咨询顾问团

2023-03-20 回复

专业分析：

1、员工在工作中出交通事故，属于因工受伤，用人单位要承担工伤赔偿责任的。 2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

展开更多

针对工作期间出交通事故全责全额，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

工作时间交通事故全责算工伤吗

章法律师

广东律参律师事务所

咨询我

在工作时间受伤是工伤，与责任无关，只有上下班途中涉及责任。在工作时间、工作岗位受伤均属工伤；此外，在出差、单位组织活动等期间受伤亦属工伤；在上下班途中发生交通事故，劳动者不负主要责任的，也属工伤。

脱保期间交通事故全责

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

咨询我

车辆在脱保的情况下出现了交通事故，脱保者应当承担的责任首先，脱保者必须自行承担责任限额内的赔偿。其次依据中华人民共和国道路交通安全法第98条第一款的规定，机动车所有人管理人未按照国家规定投保机动车第三者责任强制保险的，由公安机关交通管理部门扣留车辆至依照规定投保后，并处依照规定投保最低责任限额应缴纳的保险费的两倍罚款。

对内容有疑问，可立即反馈反馈