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工伤范围和工伤认定是什么

2022-03-13 14:21:09
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黑龙江在线咨询顾问团

2022-03-13 回复

专业分析:

工伤范围:n1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;n2.在工作时间和工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;n3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;n4.患职业病的;n5.因工外出期间,由于工作原因,受到伤害或者发生事故下落不明的;n6.在上下班途中,受到机动车事故伤害的;n7.法律.行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。n视同工伤:n1.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内抢救无效死亡的;n2.在抢险救灾等维护国家利益.公共利益活动中受到伤害的;n3.职工原在军队服役,因战负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。n如果交通事故责任认定,你方不是主要责任或全部责任,是可以认定为工伤的。n不确信的话,可以登陆至p/请教律师见解。

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广东律参律师事务所

工伤鉴定条件是: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

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广东朗仁律师事务所

工伤认定范围如下:工作时间和场所;工作时间前后在工作场所;履行工作职责而遭受意外伤害的;职业病;下落不明的;上下班途中;其他情形。

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