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申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项： (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
拖欠工资仲裁流程有以下几点：首先需要到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。需提交的材料包括：相关证据复印件和证据清单两份；仲裁申请书两份；申请人身份证复印件和用人单位的工商登记信息各一份。仲裁委员会提交材料后，应该要在五个工作日内立案，十个工作日内发出开庭传票。
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