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经仲裁用人单位不提供营业执照被驳回,劳动者原不知道用人单位全称,开庭当日下午劳动者吊到用人单位营业执照送给仲裁委

2019-06-13 18:49:27
推荐答案

里民律师

2019-06-13 回复

专业分析:

在申请仲裁的过程中,要准备一份证据材料清单,此清单作为证据来说非常重要,劳动者一定要认真准备。 1、书面劳动合同 2、工资支付凭证或记录(包括工资条、银行对帐单、工资领取签字表等) 3、社保缴费证明,《社会保险个人缴费信息对帐单》、社会保险缴费记录 4、个人所得税完税证明; 5、解除(或终止)劳动合同证明书 6、“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件 7、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录 8、考勤记录 9、其他劳动者的证言 10、能够证明仲裁申请事项的其他证据材料 11、其他能够证明劳动合同履行情况的业务文件、介绍信,以及往来电子邮件、短信、微信等材料也可作为证据提供。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

当劳动者在工作期间和用人单位发生了一定的纠纷时,如果双方协商得不到解决的时候,这时就需要进行劳动仲裁解决。可是,劳动仲裁裁定后单位不执行,劳动者可以向法律进行申请强制执行,从而维护自己的合法权益。

章法律师

广东律参律师事务所

去劳动仲裁部门所在地的区级人民法院申请强制执行生效的文书。

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